募集要項
- 募集背景
- 受注見込みが多く、安定した事業を継続するため募集されております。
- 仕事内容
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多摩・川崎エリア密着×社用車貸与・直行直帰可能な職場で、年収650万円～集合住宅・施設などの改修・新築案件における、給排水管・空調工事の現場管理を行っていただきます。
・年間休日129日の働き方を実現しませんか？～
事業拡大に向け空調設備工事へ進出中（すでに大型の工事は受注していて安心）
年間数億円規模の案件から小規模案件まで幅広く担当。創業から60年以上の経営で安定した業務環境が整っています。
【仕事内容】
・現場の工程管理、品質管理、安全管理、原価管理などの施工管理業務全般をお任せします。
・職人さんの作業内容チェックや写真撮影、報告書作成など、工事に関わる一連の業務を担当。
・公共工事では各自治体などの行政機関への報告資料作成や提出も行います。
【対象工種・エリア】
・ 給排水・空調工事（メイン）
・ 建築・土木・電気など他職種の施工管理経験者も受入可（入社後教育対応）
・多摩地区（稲城・府中・多摩市・町田市・調布・狛江・日野）、世田谷区、川崎市が中心です。
・広域な関東出張や、都心部特有の大渋滞に巻き込まれる長距離移動はありません。
【仕事の特徴】
・公共工事（市営住宅など）5割 ＋ 民間工事（集合住宅・その他）5割
・公共工事：1年から1年半の大規模工事あり
・案件は改修と新築が半々です。
・民間工事：3000万前後の案件を複数担当して頂くこともあります
・夜間作業はありません
・休日出勤はほぼなしの運用です（万一発生した場合も代休取得は必須で、休みが流れない体制にしています）。
・状況に合わせて移動可能：マイカーでの直行直帰や、社用車を使う場合など柔軟に対応しています。
【会社について】
・創業以来、地域社会のインフラを支える信頼の管工事会社。
・給排水衛生設備工事において高い評価を獲得。
・事業拡大に向け空調設備工事へ進出中（すでに大型の工事は受注しています）。
・確かな技術と豊富な経験で、安心・安全な生活環境の提供に尽力。
- 応募資格
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- 必須
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下記の中のいずれかの実務経験ある方
・給排水衛生設備工事の施工管理のご経験
・空調設備工事の施工管理のご経験
・建築工事の施工管理のご経験
・土木工事の施工管理のご経験
ご経験に応じて、年収を決めます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤３丁目１－３２
勤務エリア：多摩地区中心（稲城・多摩・川崎・世田谷 等）
社用車：あり （現場には社用車でも公共機関でもOK）
- 勤務時間
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8時00分～17時00分
※変形労働時間制（1年単位で設定）
休憩時間：90分
- 年収・給与
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予想年収：600万円~900万
・月給：428,000円～640,000円
（内訳）
・基本給：314,900円～472,400円
・固定残業代（45時間）：113,100円～167,600円
※固定残業時間を超過した分は別途残業代を支給します。
・賞与：年2回（合計：864,000円～1,320,000円）
・通勤手当：全額支給
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・社用車貸与（オフィス出社・帰社での現場移動用）
・自転車・自家用車通勤可（従業員専用駐車場あり）
・直行直帰制度（公共交通機関・自家用車利用時）
・通勤手当（定期代、ガソリン代、駐車場代など ※要相談含む）
・退職金制度（建設業退職金共済制度）
・定年制度：有（60歳） / 再雇用制度：全従業員利用可（上限なし）
※「生涯現役」を応援しており、再雇用の年齢上限は設けていません。実際に今年、63歳のベテラン（即戦力）を採用した実績もあり、長く安心して働ける環境をお約束します。
・資格取得支援制度（受験費用・参考書費用会社負担）
・制服貸与 / 携帯・PC貸与
・健康診断の実施 / インフルエンザ予防接種
・副業OK
- 休日休暇
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年間休日129日（2026年度）
・完全週休二日制（土日祝）
・夏季休暇（2026.8/8-2026.16）
・年末年始休暇（2026.12.30-2027.1.5）
・年次有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）
・但し、工事案件によっては土曜日出勤の可能性あり（振替休日を原則取得）
・慶次休暇
- 選考プロセス
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書類選考
面接1回（オンライン、対面）