営業(法人向け)
【宮城】DX推進営業 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/02~26/07/22求人No:WORKP-408929923
NEW営業(法人向け)

【宮城】DX推進営業 ※土日休み ※年間休日120日以上

BIPROGY株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
東北地区の顧客に寄り添い、業界のDX化を中長期視点でリードする営業職。
【職務概要】
同社は東北地区の様々な業態の顧客と長年の信頼関係を構築しています。ニューノーマル時代の生活様式や働き方への変革が求められる中で、大きな局面を迎えている製造業界・流通業界のDX化をリードし、顧客に寄り添った中長期視点での営業活動を行います。

【職務詳細】
・東北6県および北海道エリアにおける製造・流通業界への担当営業
・顧客ニーズに合致したサービスや製品の提案、販売、アフターフォロー
・プロジェクトの立ち上げから終結までのフォロー
・上記マーケットや顧客に対する商品販売戦略および顧客深耕戦略の立案

【入社後の流れ・担当想定】
・入社直後:2025年度に新たに顧客となった製造系企業の深耕(予算1億円程度)と、製造系の新規開拓を担当します。
・数年後:流通(スーパー)系の顧客のアカウント営業(予算2~2.5億円程度)を追加で担当する想定です。
・3~5年後:上記に加えて、規模の大きい流通系の顧客を担当する想定です。

【営業スタイル・環境】
・出張はほぼなく、車で片道40分程度移動する営業スタイルが多くを占めます。
・配属となる製造流通チームは5名で構成されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・IT業界でのセールス(営業経験、顧客との信頼関係構築)経験3年以上

【尚可】
・製造・流通業界での情報システム部門向けのセールス(営業経験、顧客との信頼関係構築)経験3年以上
・IT業界における商品(サービス)・事業企画経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■前向きにチャレンジできる方
■臨機応変に対応できる方
■主体的に行動ができる方
■コミュニケーションスキルを備えた方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月間(労働条件は本採用時と変更なし))
勤務地
宮城県仙台市青葉区一番町4-1-25 東二番丁スクエアビル
仙台市地下鉄南北線「広瀬通」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時30分 ※フレックスタイム制(コアタイム10時30分~15時00分)
年収・給与
年収:550万~900万程度
月給制:月額322000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有(2025年度実績:5.35ヶ月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(1日当たり3,000円(往復)を上限)、退職年金制度、独身寮、直営・契約保養所、会員制リゾートクラブ・アスレチッククラブ、財形貯蓄制度、診療所完備、各種運動部・文化部のサークル活動、育児・介護休暇制度、住宅資金積立融資制度、自己申告制度、慶弔給付金、社員持株会ほか
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日121日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(6日)、慶弔休暇等
選考プロセス
書類審査→→適性テスト(SPI)→1次面接→二次面接orカジュアル面談→最終面接→内定
※ポジションにより変更可能性あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
BIPROGY株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス■コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸■ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス

【会社の特徴】
同社は設立から65年以上にわたり、システムインテグレーターのパイオニア的存在として各時代のニーズに応え日本の情報化社会の形成・発展に貢献してきました。この経験とお客様からの信頼を基盤に、異業種を繋げるプラットフォームを提供し、社会課題を解決するビジネスエコシステムの創出に取り組んでいます。
同社は自らの存在意義を「顧客・パートナーと共に社会を豊かにする価値を提供し、社会課題を解決する企業」と定義しています。現在は、デジタル化への社会意識の高まりや、顧客のデジタルトランスフォーメーションへの取り組みの加速を受けて、注力領域ビジネスが順調に成長しています。今後も、4つの注力領域で定める事業活動を通じて顧客課題の背景にある社会課題を解決することで、持続的成長サイクルを実現し、サステナブルな企業を目指しています。
設立
1958年(昭和33年)3月29日
資本金
54億8317万円
売上高
4040億10百万円(2025年3月期 連結)
従業員数
8362名(2025年3月31日現在 連結)単体:4254 名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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