設計(設備)
【千葉】建築設備設計 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/02~26/07/22求人No:WORKP-408922409
NEW設計(設備)

【千葉】建築設備設計 ※土日休み ※年間休日120日以上

テックプロジェクトサービス株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
【東証プライム上場グループ】年間休日126日/福利厚生充実
【職務概要】
医薬・ファインケミカルプラントおよび石油化学プラント建屋における建築設備設計業務をお任せします。空調・衛生・防消火設備まで幅広い領域に関わり、計画立案から現場対応まで一連の工程に携われるポジションです。

【職務詳細】
■空調設備設計(クリーンルーム対応)
クリーンルームを含む製造室の空調システムについて、全体構成の検討 → 機器選定 → 各種図面作成(平面・系統図など)まで一貫して担当していただきます。

■給排水・衛生設備の計画
プラント建屋内の給排水衛生設備について、配管計画や機器配置検討を実施します。

■防消火設備の設計
自動火災報知設備を除く防消火設備について、法規整理 → 設備計画 → 機器選定 → 図面検討まで担当します。

■工事支援・現場対応
工事期間中、2週に1回程度の現場確認を実施します。
※試運転時には約2週間程度の現地立会いがあります。

■顧客・協力会社との協議・折衝

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・空調設備設計の経験(5年以上)
・顧客折衝または設計取りまとめ経験

【尚可】
・工場/プラント/医薬施設いずれかの設備設計経験
・空調を中心とした複数設備の設計経験
・建築設備士・空調設備士・消防設備士の資格
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・事業・技術・組織の変化を前向きに捉え、学習し続けられる方
・自ら考え行動しつつ、周囲と協働して成果を創出できる方
・関係会社やベンダーと信頼関係を築き、プロジェクトを推進できる方
・責任ある行動を取り、最後までやり抜ける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の条件変更なし))
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目1番地 幕張テクニカルセンターE棟5階
JR京葉線「海浜幕張」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時30分 ※現場出張の際は、8時00分~17時00分(休憩60分)での勤務となります。
年収・給与
年収:533万~1010万程度
月給制:月額305000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:あり
待遇・福利厚生
在宅勤務制度、サークル活動助成金、チームビルディング支援制度、アドバイザー制度、退職金(勤続3年以上で支給)、中小企業退職金、企業年金(DC制度)、ライフプラン支援金、共済会、慶弔関連、健康増進制度、社内表彰制度、資格取得表彰制度、資格取得支援制度、家族手当
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、会社指定休日、有給休暇(入社時から付与)、育児休業、介護休業、看護休暇、介護休暇、特別休暇、リフレッシュホリデー(勤続10年・20年・30年・定年時)
選考プロセス
書類選考→面接2回→内定 ※適性検査・分析(いずれもWeb宅受検)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
テックプロジェクトサービス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■プラント事業■保全事業■医薬ファイン事業■環境設備事業

【会社の特徴】
同社は1987年に東証プライム上場の設備工事会社から独立し設立された会社です。
親会社のもつ総合エンジニアリングノウハウやプロジェクトマネージメント能力や技術を伝承し、石油化学、エネルギー、ファインケミカル、医薬、
食品、飲料といった産業分野のプラントの建設及び保守保全業務を提供しているエンジニアリング会社です。
2016年には、親会社の国内プラント事業と医薬関連事業全ての移管によって、一層事業の幅を広げ活動しています。
同社は総合プラントエンジニアリング会社であるだけに、建築土木から機械工学、電気電子工学、材料工学、化学、流体力学はじめ、
さまざまなバックグラウンドの知識を活かし、活躍できるフィールドが広がっています。
手がけられるプロジェクトも多岐にわたり、ここでなければ得られないスキルを身に付け、成長を果たせる環境です。
設立
1987年1月
資本金
3億円
従業員数
240名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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