その他、技術系(IT・Web・通信系)
【東京:リモート】品質管理エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/02~26/07/22求人No:WORKP-407553734
NEWその他、技術系(IT・Web・通信系)

【東京:リモート】品質管理エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社viviON
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募集要項

募集背景
新規事業立ち上げによる増員
仕事内容
自社サービス!!福利厚生充実!年間休日120日以上!平均残業時間20時間程度!
【職務概要】
国内最大級の二次元総合ダウンロードサイト「DLsite」をはじめとする同社サービスの品質保証業務全般を担当します。開発プロセスの最終段階だけでなく、企画・設計などの上流工程から参画し(シフトレフト)、潜在的なリスクの排除や品質設計を行うことで、手戻りのない効率的な開発と最高のユーザー体験の創出をリードしていただきます。

【職務詳細】
・企画・要件定義段階からのプロジェクト参画と仕様レビュー(ビジネス・ユーザー体験視点での品質観点提案、リスクの早期指摘)
・プロジェクト全体のテスト計画・戦略の策定と、QCD(品質・コスト・納期)を踏まえたテスト設計・実行・結果分析(単体・結合・E2E等)
・プロダクトチーム制のもと、職種を越えた品質課題の解決と、品質観点からのプロダクト意思決定への関与、開発チーム全体の品質文化の醸成
・テスト自動化の設計・運用、CI/CDへの品質ゲート組み込み、AI・ツール活用による効率化
・不具合分析に基づいた再発防止策の立案と実施


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Web/モバイルアプリのQA実務経験3年以上
・テスト計画→テスト設計→実行→結果分析・報告→不具合管理まで、QAプロセス全般を担った経験
・テスト設計・観点出し(テストベース分析)を主体的に担った経験
・QCD(品質・コスト・納期)の向上を意識し、「テスト工数の削減」「品質を早期に担保する仕組みづくり」を自ら考えて改善した経験
・シフトレフトの実践 ー 要件定義・仕様レビューなど上流工程で品質に関与した経験
・開発・PdMなど他職種と連携し、品質を作り込む動き方をした経験

【尚可】
・テスト自動化(E2E/回帰)の設計・実装・運用(Playwright等)+CI/CDパイプラインへのテスト組み込み
・TDD/BDD など開発と一体になった品質作り込みへの理解・実践
・AI駆動開発の経験(生成AI/AIエージェントを活用したテスト設計・自動化・QA業務効率化)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル12階
JR山手線「秋葉原」駅中央改札口より徒歩2分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
10:00~18:00(実働7時間)
年収・給与
年収:450万~650万程度
月給制:月額321000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
残業手当(1分単位で支給。定時前に出勤した場合も対象)、慶弔見舞金、出張手当、副業可、デュアルディスプレイ、社内自販機、簡易社食、書籍購入・セミナー参加の支援、ウォーターサーバー、育児のための時差勤務制度、通勤交通費、選択制確定拠出年金
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝日)、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休制度あり
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定・条件面談 ※場合によっては変更あり ※最終面接の際にリファレンスチェックがあります。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社viviON
事業内容・会社の特長
【事業内容】
インターネット関連事業/コンテンツ制作事業

【会社の特徴】
「ユーザーとクリエイターが、ともに“楽しい”を追求できる社会をつくる」ことをビジョンに掲げ、デジタルコンテンツ業界を牽引する会社です。
同人・オリジナル・商業作品など多様なジャンルのデジタルコンテンツを、EC・配信・アプリといった複数のチャネルを通じて提供し、ユーザーとクリエイター双方の満足度最大化を目指しています。

同社の魅力は、急成長する市場においてユーザー志向を徹底したサービス開発を行いながらも、社員の主体性と働きやすさを重視するカルチャーにあります。
社内コミュニケーションの活性化施策、自己成長支援制度の充実など、社員一人ひとりが自らの可能性を伸ばしながら働ける環境を整備しています。
チャレンジ精神を大切にし、職種を超えた提案が歓迎される社風の中で、エンタメ×テクノロジーの最前線に関わることができます。
設立
2021年10月1日
資本金
900万円
売上高
グループ売上高 562億円(2024年度)
従業員数
573名 (2025年3月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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