募集要項
- 募集背景
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新築マンションのカーボンニュートラルと防災を同時に実現するマンション防災サービスなどの提供を通じ、大手・中堅デベロッパーとの包括的な事業アライアンス構築を積極的に推進しています。
この度、デベロッパー各社との事業連携をさらに加速させるため、新規開拓を力強く牽引していただける営業人材（採用枠2名）を増員募集いたします。
- 仕事内容
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大手・中堅の新築マンションデベロッパーを対象に新規開拓のアプローチから提案、NDA・各種包括協定の締結、契約クロージングまで、事業アライアンス部や技術設計チームと連携しながら推進いただきます。新築マンションデベロッパー（大手・中堅）を対象とした法人営業をご担当いただきます。
新規開拓のアプローチから提案、NDA・各種包括協定の締結、契約クロージングまで、事業アライアンス部や技術設計チームと連携しながら推進する、事業開発に近いポジションです。
【業務内容】
・アポイント取得（電話・メール・紹介等による新規アプローチ）
・訪問営業、ニーズヒアリング、提案書作成
・NDA（秘密保持契約）の締結
・事業アライアンス部との連携（社内横断プロジェクトの推進）
・設計事業者・技術設計チームとの連携調整
・各種包括協定の締結手続き
・契約クロージング、条件交渉
・計上作業
- 応募資格
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- 必須
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・デベロッパーなどを対象とした法人営業経験（不動産業界がメイン、その他でも可）
・新規開拓営業の実務経験
・契約書・NDA・協定書等のビジネス文書の読解・対応経験
・社内外の複数関係者を巻き込んだ調整・折衝経験
- 歓迎
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・不動産業界（デベロッパー・仲介・建設・設計等）での営業経験
・大手法人向け提案営業・アライアンス営業の経験
・包括協定・業務提携・MOU（基本合意書）の締結に関わった経験
・設計事務所・ゼネコン・技術系部門との折衝経験
・CRM・SFAツールの活用経験（Salesforce等）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・「まず動く」行動力と、粘り強く関係構築できるタフさを兼ね備えている方
・大手企業特有の意思決定プロセスを理解し、適切なキーパーソンにアプローチできる方
・社内の多部門（アライアンス部・設計チーム・技術部門等）と円滑に連携できる方
・数字に対して真摯に向き合い、目標達成にコミットできる方
・不動産・住宅市場に関心が高く、業界知識のキャッチアップに積極的な方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3か月）
- ポジション・役割
- 分散型エネルギー事業を牽引する中核営業。新規アプローチから包括アライアンス締結までを一貫して担当。
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内
- 勤務時間
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◆スーパーフレックス（コアタイム無し）
※お客様対応や社内外の打ち合わせが日中帯に集中するため、10時～17時頃を中心に勤務いただくことを想定しています。
◆テレワーク可（週2日まで）
- 年収・給与
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想定年収：￥5,000,000 － ￥8,000,000（年俸制：月額 ￥416,667 － ￥666,666）
※上記を目安として応相談
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・副業可（オフィス内に専用スペース有）
・服装自由（Tシャツ・デニム・スニーカーOK）
・自己学習支援制度（研修受講費補助・月2冊まで書籍代補助）
・確定拠出年金（401k）
・育児・介護休業制度（産休・育休取得実績、復帰実績あり）
・クラブ活動
・チーム懇親会費用補助
- 休日休暇
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◆年間休日 123日
・完全週休二日制（土・日）、祝日
・ 年末年始
・ 夏季休暇
・ 慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接3回→オファー面談
- キャリアパス・評価制度
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【事業開発のスキルが身につく醍醐味】
本ポジションのミッションは、単に決まった電気のプランや商材を右から左へ売るだけの営業ではありません。
新築マンションの価値そのものを高める脱炭素・防災ソリューションを提案し、大手・中堅デベロッパーの経営層やキーパーソンと包括協定を結ぶという、極めて事業開発（BizDev）に近いダイナミックな役割を担います。NDAの締結から条件交渉、社内の設計・アライアンス部門を巻き込んだ横断プロジェクトの推進まで、営業として一連のプロセスを一気通貫でハンドリングするため、市場価値の高い「上流の提案・交渉スキル」が身につく環境です。
