サーバ・ネットワークエンジニア
【京都】ICT・インフラエンジニア
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間7月1日～7月21日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/07/01 ～ 2026/07/21）
サーバ・ネットワークエンジニア
【京都】ICT・インフラエンジニア
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
募集要項
募集背景
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事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
-
◆充実な資格手当、幅広いキャリア構築が可能です！
【職務概要】
同社インフラエンジニアとして、各種クラウドサービス、サーバー構築、ネットワーク構築などの幅広い業務をお任せします。
【職務詳細】
●仮想化アプライアンスの提案・設計・構築
●データベースの導入・設計・構築
●セキュリティシステム導入・設計・構築・管理
●サーバー・クラウド基盤の設計・構築 など
※プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。
☆★おすすめポイント★☆
◎エンジニア第一の社風
→メーカーではないからこそ商品ではなく人材に還元していく風土があり、福利厚生が充実しております。（寮・社宅制度・資格補助等）
◎従業員の健康を守る活動を推進しています。
→社員の労働時間を厳しく管理・相談窓口制度の設立など
◎スキルアップを叶える教育研修が充実
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
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【必須】下記いずれかの経験
・ネットワーク関連の経験（設計・構築・運用・保守など）
・サーバー関連の経験（設計・構築・運用・保守など）
【尚可】
・ネットワーク／サーバ仮想化、ロードバランス、負荷分散処理
・CCNA、CCNP、MCP、LPICの資格
☆★大手の安心感あり★☆
・プロジェクト数 6000 以上
・グループ社員数 2 万 4000 名以上
・取引社数 800 社以上
・ワークライフバランスしっかり
・チーム制で長期プロジェクト中心
- 歓迎
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※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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●セルフスターターな方
雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月（労働条件の変更なし）)
勤務地
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案件先によって異なる
案件先によって異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
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9時00分～18時00分（実働8時間）
※参画するプロジェクトにより異なる場合有り
年収・給与
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年収:370万～870万程度
月給制：月額231250円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（4ヶ月分）
昇給:年1回
待遇・福利厚生
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通勤手当（上限15万円）、時間外手当（全額支給）、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり） 、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度（確定拠出年金制度）、財形貯蓄制度、介護保険
喫煙情報：配属先により異なる
休日休暇
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週休2日制（土日祝）※年2回祝日のある週は土曜日が出勤日になっております（2月／7月）、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇（上限3日）
選考プロセス
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書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定 ※ポジションにより面接回数が追加となる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
◆IT（ソフトウェア／インフラ）◆機械（自動車／家電／産業等）◆電気・電子◆建築／土木／プラント
【会社の特徴】
技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。
研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。
【定着率約98％】
この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。
設立
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1963年10月（創業）
資本金
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1億1百万円
売上高
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324億円（2021年6月期） 269億円（2019年6月期） 222億円（2018年6月期） 170億円（2016年6月期） 134億円（2014年6月期）
従業員数
-
7722名（2025年6月末時点）
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