募集要項
- 募集背景
-
増員
- 仕事内容
-
福利厚生◎世界的な自動車部品メーカーにてデジタル化推進をリード【職務概要】
業務ニーズおよびIT標準に沿ったアプリケーションの設計・開発・改善・運用支援を通じて、ビジネスのデジタル化および自動化を加速させます。
【職務詳細】
・業務プロセスのデジタル化・自動化を支援するアプリケーションの設計、開発、設定、テスト、保守
・RPA、Power BI／Power Apps、AI、スクリプト技術を活用した新規デジタルアプリケーションおよび自動化ソリューションの開発
・既存アプリケーションの改善・保守（性能、拡張性、信頼性の確保）
・エンタープライズプラットフォーム、AIツール、自動化基盤のローカルおよび地域施策の推進支援
・生産性・品質向上に寄与する新技術の評価および提案
・新しいデジタルツールや働き方に対するチェンジマネジメント支援
・業務部門と連携し、要件の把握、業務分析、デジタル化機会の特定
・業務要件を機能要件・技術仕様へ落とし込み
・ITおよび非ITステークホルダーへの進捗、リスク、解決策の共有
・業務アプリケーションおよび自動化ソリューションの日常的な運用サポート
・ITサービスマネジメントに基づくインシデント対応・エスカレーション
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・アプリケーション開発、自動化、デジタル化プロジェクトにおける5年以上の実務経験
・UiPath、Power Automate、Power BI／Apps、AI、Python等のツール経験
・データベース（Microsoft SQL Server等）の利用経験
・英語による読み書き・会話能力（英語中級）
・アプリケーション開発およびシステム連携の経験
・自動化およびスクリプト作成の経験
・データベース設計・保守の経験
・API／インターフェースの理解
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6か月)
- 勤務地
-
三重県名張市八幡1300番50
近鉄大阪線「桔梗が丘」駅より車で5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
-
年収:850万～1100万程度
年俸制：月額708333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:有
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、資格取得支援制度、研修支援制度、作業服無償支給、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、U・Iターン支援、社員食堂・食事補助、従業員専用駐車場、財形貯蓄、旅行補助、クラブ活動、各種レクリエーション
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、春季、夏季、年末年始、慶弔休暇、有給休暇
- 選考プロセス
-
セールスマネージャー：書類選考→一次面接（名古屋）→二次面接（三重）→最終面接（三重）→内定
エンジニア：書類選考→一次面接（Web）→最終面接（勤務地）→内定
※状況により変更になる場合あり
