サーバ・ネットワークエンジニア
【千葉:リモート】SRE
気になる
掲載期間:26/07/01~26/07/21求人No:WORKP-406751711
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【千葉:リモート】SRE

イオンスマートテクノロジー株式会社
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
フルフレックス/リモート可/デジタル技術でアジアの小売業を変える!
【職務概要】
クラウド環境(Microsoft Azure)において、インフラ構成のコード化(IaC)をはじめとするインフラ自動化の推進、オブザーバビリティプラットフォームの整備など、SRE(Site Reliability Engineering)やPlatform Engineeringを推進しています。
これまで以下のような取り組みを行ってきました。

【職務詳細】
・iAEONアプリ、認証会員基盤といった個々のプロダクトに対するSRE活動(イネーブリングがメイン)
・Platform Engineeri活動(Platform/各種ツールの改善)

~これまでの取り組み例~
・ポストモーテムの習慣化
・オンコール体制の見直し
・コストモニタリングの仕組みづくり
・「運用と開発の分離」の廃止
・オブザーバビリティ基盤の整備
・アプリケーションリリースのCI/CD化

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・インフラ構築・運用業務の経験(5年以上。オンプレでも可)
・Terraform/Ansible などIaC実装経験
・コンテナおよびコンテナオーケストレーションに関する知識(経験問わず)
もしくは関連資格の取得(CKS/CKA/CKAD)

【歓迎】
・aws/Google Cloud/Azureのいずれかでの構築と運用の経験
・チームを超えて活動し何かを成し遂げた経験
・マネージャーの経験

★キャリアパス★
マネジメントに興味・モチベーションがあれば、マネージャーになることも可能です!
自身の得意分野を極めてエキスパートとして活動することもできます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・独立したスーパーエンジニアよりも、チームワーク活動を好む人
・世の中の技術トレンドを追いかけて学習する事が好きな人
・自ら問いを立て、解決に向けて自立自走できる人
・プロジェクトではなくプロダクト思考を持ち、ユーザ目線で物事を考えられる人
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5‐1
JR京葉線「海浜幕張」駅徒歩約8分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
標準的な勤務時間:9:00~18:00 
※フレックスタイム制(フルフレックス)※
年収・給与
年収:1000万~1350万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により支給)、社員買物割引制度あり、企業年金制度、イオングッドライフクラブ(共済会)、育児介護制度あり

通勤手当、住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により支給)、社宅制度あり、社員買物割引制度あり、企業年金制度、イオングッドライフクラブ(共済会)、育児介護制度あり

喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日:120~125日】、年次有給休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接+適性検査→最終面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
イオンスマートテクノロジー株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
情報システムサービス


【会社の特徴】
同社は「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、
グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めています。
この2024年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたグループ会社ののIT事業部門と統合することにより、
バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値を提供しています。
設立
2020年10月
資本金
69億9000万円
従業員数
448名(2025年12月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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