募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
-
【年間休日120日】完全週休2日制◎働きやすい環境でキャリアアップできます！【職務概要】
同社のコーポレート部にて、労務・総務オペレーションの安定運用および組織拡大に伴う基盤整備全般を担っていただきます。
【職務詳細】
労務・総務を軸としたコーポレート機能強化業務全般を担当します。
■労務実務全般
入退社手続き、勤怠管理、給与計算に関わるデータ連携、社会保険・雇用保険手続き、各種証明書発行、労務相談対応など
■総務実務全般
オフィス管理、備品管理、契約書や各種書類の管理、社内規程の整備サポート、各種庶務対応など
■基盤整備関連
労務・総務領域における業務プロセスの可視化、標準化・仕組み化、規程類の整備、ナレッジの蓄積・推進など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・事業会社における労務または総務の実務経験
※スタートアップ・成長フェーズ企業でのコーポレート（労務・総務）経験、少人数体制での労務・総務実務経験がある方歓迎
【尚可】
・給与計算・勤怠管理システム（SaaS）の運用経験
・社会保険・雇用保険手続きの実務経験
・派遣・アルバイトを含む多様な雇用形態の労務対応経験
・規程整備や労務関連プロジェクトの推進経験
・人事・採用関連業務の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・変化の多い環境において、主体的に業務に取り組める方
・労務・総務を起点に、コーポレート領域全般に対する関心と当事者意識を持てる方
・整ったフィールドでなくとも、自ら考え動ける方
・チームメンバーや仲間への敬意を忘れずに仕事ができる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都港区芝浦3丁目14－15 タチバナビル3階
各線「田町」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
-
フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～15時30分）
※標準的な勤務時間帯：9時30分～18時30分
- 年収・給与
-
年収:450万～700万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:あり
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
-
交通費支給（月上限5万円）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、リラックス休暇（入社初日に5日・その後1年ごとに5日付与）、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇
- 選考プロセス
-
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
