募集要項
- 募集背景
-
AI・データ活用による事業変革や新しいサービス企画・実行のニーズが拡大しており、グローバル拠点のAI・DX戦略を統括するCoEとして、アメリカ・ヨーロッパ・アジアの中核拠点と連携・推進するメンバーを増員します。
※既に部内30％以上が中途入社された方で、ダイバーシティが進みフラットで風通しがよく、ワークライフバランスもとりながら活躍しやすい環境です。
- 仕事内容
-
100拠点以上ある海外拠点全体のAI・DX戦略・推進のCoE組織で、戦略立案や拠点支援、プロダクトやシステム開発においてヨーロッパ・アメリカ・アジアのCoE拠点やオフショア部門と連携して推進します。経営方針で、AIネイティブな事業への変革を進めており、各地域・拠点でAI・データ活用のニーズが高まっています。
この部門では、グローバルのAI/DX戦略・ロードマップ策定、各地域の支援、グローバルに跨った案件マネジメントなど
を行っていきます。
地域CoE拠点が集約した各国・拠点からの要望・課題に対して、AI・データ活用などのDX戦略策定、施策の企画立案を行います。システム開発フェーズでは、各地域CoEやインドのオフショア部門と連携してプロジェクト管理・推進します。
・各拠点のニーズを集約し、AI・DX戦略の策定
・日本・グローバルのAI・DX事例の共有・展開と各地域の支援
・グローバルのデータ基盤整備
・開発におけるオフショア連携、各国体制の構築検討支援
- 応募資格
-
- 必須
-
・ビジネスレベルの英語力
※英語力をこれから向上させていき、グローバル環境で働きたい方も
他ポジションニーズがございます。
・ビジネスレベルの日本語力
・システム開発の要件定義や企画などの経験
・IT・DX関連の海外と連携した経験
・AIやデジタル、BPRなどいずれかの基礎知識
- フィットする人物像
-
・AIやデータ、DXに関わる経験をお持ちで、グローバル環境で自分の力を発揮したい方
・ヨーロッパ、アメリカ、アジアとグローバルの多様な価値観の環境で働きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- セレクト時差出勤制度
- 年収・給与
- 650万円 ～ 1300万円
- 待遇・福利厚生
- 住宅手当（持ち家でも対象）、ランチ補助手当、子供手当、ベネフィットステーション、ベネフィットステーションの利用補助手当、各種保養施設、確定拠出年金手当、社員持株会制度、財産形成支援制度、独身寮・社宅制度（対象者）、育児・介護との両立支援制度、ベビーシッター利用補助等の育児支援制度、ウェルカムバック制度（退職者再雇用）、定期健康診断、健康支援制度
- 休日休暇
- 土日祝日、連続休暇制度
- 選考プロセス
- 3回予定
- キャリアパス・評価制度
-
・各事業部でのDX企画やシステム本部で開発領域、部内でのAIソリューション企画、データ基盤整備やDX人材育成など
様々なキャリアパスがあります
・またご経験に応じて、最初から裁量をもって業務をお任せしたり、慣れていない方は学びながらスタートいただく等、
実践や研修・人材育成の機会を通じて、スキルアップを支援していきます。
