募集要項
- 募集背景
- 業績好調に伴う増員募集
- 仕事内容
-
医療機関に対し、電子カルテを中心とした医療DXソリューションの提案・導入支援を単なる製品販売ではなく電子カルテを軸に、周辺システムや業務プロセス改善も含めたトータル提案を行い、
担っていただきます。
医療現場の課題解決と経営基盤強化を支援する「DXパートナー」として伴走していただきます。
■医療機関への電子カルテを中心とした医療DXソリューションの提案
■院長・事務長・医師・看護部・医事課などへのヒアリング
■現場業務の可視化・課題整理
■電子カルテおよび関連ソリューションの企画提案
■導入プロジェクトの推進支援
■稼働後の運用改善・追加提案
■医療機関の業務効率化・経営基盤強化・医療の質向上を支援
東日本エリア配属の場合、東京を拠点に関東・東北エリアを担当
西日本エリア配属の場合、新大阪を拠点に、中国・四国エリアを担当
ポジションの魅力
(1) 電子カルテを軸に病院DX全体を支援できる
医療機関全体のDX推進に携われる点が大きな魅力です。
(2) 経営層と現場をつなぐ提案力が磨かれる
経営課題と業務課題を統合して解決する、コンサルティング型営業として成長できます。
(3) 中長期プロジェクトに関わる醍醐味
電子カルテ導入は数か月～年単位のプロジェクト。
社内外の関係者と連携しながら推進するため、プロジェクトマネジメント力も高まります。
(4) 地域医療への貢献実感
地域医療の質向上に直接貢献できる社会的意義の大きい仕事です。
- 応募資格
-
- 必須
- ■ITソリューション提案営業経験
- 歓迎
-
■医療施設へのITソリューション提案営業経験
■医療施設での職務経験
■ITパスポート取得
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ヘルスケア営業
- 勤務地
-
【東京勤務】
東京都中央区
■最寄り駅：東京駅（直結）
【大阪勤務】
大阪府大阪市
■最寄り駅：新大阪駅
- 勤務時間
-
■8:45～17:30（休憩60分／実働7時間45分）
■フルフレックス制度あり
- 年収・給与
-
■想定年収：600万円～800万円
■月給：35.3万円～47万円※経験・スキルを考慮し決定します
月給には固定残業代45時間分（93,000～124,000円）を含む
※45時間を超える時間外労働分については別途支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備
■交通費全額支給
■退職金制度（確定拠出年金）
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■健康保険組合保養所
■ベネフィットステーション
■定期健康診断
■資格取得支援制度
■通信教育
■報奨旅行
■社員旅行制度
■産休・育休・介護休暇
- 休日休暇
-
■年間休日：120日以上
■土日祝日
■その他休暇：年末年始休暇（12/30～1/4）、創立記念日、慶弔休暇、有給休暇（入社3ヵ月後11日）、産休育休・介護休暇、リフレッシュ休暇（勤続年数10年単位で付与）
