募集要項
- 募集背景
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組織変更により、経営企画室に関しては、執行役員が兼任される状況。
組織強化の為、専任のマネージャーを募集致します。
- 仕事内容
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部門長として、メンバー（3名）の育成・マネジメントはもちろん、※confidential求人につき情報が少なくて申し訳ございません。
実務として、予算策定から管理、経営企画業務の推進や新規PJTの推進をお任せ致します。
お電話等で詳細をお伝えさせて頂く事は可能で御座います。
ご安心くださいませ。
企業：プライム上場グループのIT企業
タイトル：経営企画 マネージャー候補
想定年収：~1,200万円 ※応相談
勤務エリア：秋葉原エリア
休日休暇：年間休日122日（完全週休2日、土日、祝）フレックス・在宅あり
仕事内容：部門長として、メンバー（3名）の育成・マネジメントはもちろん、
実務として、予算策定から管理、経営企画業務の推進や新規PJTの推進、
グループ会社の経営支援に加え、今後もM＆A戦略も想定しており、
M＆Aにも携わって頂く事を想定しております。
本部長（57歳）が、M&AだけでなくIPO等の事業再生や変革経験が豊富な方となり、
実務に関して一部、未経験領域があっても学ぶ環境がありますのでご安心くださいませ。
本件に関して、本部長からconfidential求人としてダイレクトに依頼を受けております。
昨年も同社へは、約20名支援させて頂いており、社風や今後の展開に関してもお伝えする事が可能です。
一度、お電話などで詳細をお伝えできれば幸いです。
ご返信お待ちしております。
- 応募資格
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- 必須
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計数管理の実務経験（PL/BSの読み取れる事）
※経営企画、事業企画、営業企画、経理部門での実務経験
- 歓迎
- コンサル会社でのコンサルティング業務
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 秋葉原エリア
- 勤務時間
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フレックスタイム制
※コアタイム：無/フレキシブルタイム（8:00-22:00）
- 年収・給与
- ~1,200万
- 待遇・福利厚生
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慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、団体生命保険、確定拠出型年金、
従業員持株会、ベネフィットステーション加入（選べる福利厚生サービス）
- 休日休暇
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◆完全週休2日制（土・日・祝）
◆年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、
※年1日程度、当社の定める日程にて土曜出社日あり。
