募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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会社のDXに変革をもたらす技術の要として、エンジニア組織の仕組み化をリードする。【職務概要】
本ポジションは、個別の開発プロジェクトにおける「技術的な最終判断」と「エンジニア組織の育成」に責任を持つプレイングリーダーをお任せします。
【職務詳細】
代表が描く「業務改善のデザイン」を、IT基盤へと落とし込む技術的な要として、設計・品質・メンバー育成のすべてに責任を持っていただきます。単一のツール導入に留まらず、RPA、ローコードツール、生成AIなどを適材適所で組み合わせ、業務プロセス丸ごと自動化を実現する「Hyper Automation」の全体設計をリードしていただきます。
■具体的な使用ツール・技術領域
・RPA：UiPath、Automation Anywhere
・Microsoft Power Platform（Power Apps、Power BI等）、kintone
・AI／先進技術：生成AI、AI-OCR、各種SaaSツール
■主な業務内容
技術的品質の担保（レビュー業務）／ プロジェクトの実現可能性判断／複合的な全体設計（ソリューションアーキテクチャ）／ 組織の仕組み化・ノウハウの整理／メンバーの立ち上げ支援／会計事務所向けパッケージ対応
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・設計またはコードレビューの実務経験
・システム開発経験（言語、領域不問）
・チームや後輩に対する技術的支援経験（役職不問）
【尚可】
・新人育成、PM経験
・TO BEのご提案経験（あるべき業務フローの設計提案）
・ベンチャー、小規模組織での勤務経験
・ローコード、ノーコードツール（kintone ／ Power Apps ／ Power BI ／ RPA）の実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（給与・待遇の変更なし）)
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル27階
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 09時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:700万～900万程度
月給制：月額437499円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有（年2回）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当支給、資格手当制度、資格取得補助制度、確定給付年金制度あ83，069り、フリードリンク、社食、フィットネス無料チケット、ゲーミングチェア完備、周年記念パーティ、ランチ会・部屋飲み会
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間120日】内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始、年次有給休暇（入社半年後10日～）、慶弔休暇、産前産後・育児介護休業、子の看護休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→１次面接（オンライン）→適性検査→最終面接(対面）→内定
※状況により変更になる場合あり
