その他、コンサルタント系
【東京:リモート】マーケティングコンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/06/30~26/07/16求人No:WORKP-408913645
NEWその他、コンサルタント系

【東京:リモート】マーケティングコンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ピアラ
上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
顧客課題を本質的に捉え、市場分析や消費者インサイトをもとに戦略を構想し、社内外の多様なメンバーを巻き込みながら成果創出までリードできるメンバーが必要なため
仕事内容
【スタンダード上場】独立系マーケティングDX/年間休日120日以上/AI推進中
【「株式会社ピアラ」とは?】
 ブランディングからユーザー獲得~育成~ファン化まで可視化分析
 し、コンサルティングを行う、マーケティングDXカンパニーです。

【職務詳細】
 顧客企業の目標達成に向けて、効果的なマーケティング戦略・
 コミュニケーション戦略を策定~提案していただきます
■市場/消費者調査と分析:
 競合調査~トレンド調査~市場動向の分析
 ~消費者アンケートやインタビューを通じたインサイトの抽出
■戦略立案/ブランド戦略:
 課題解決のためのマーケティングフレームワークの策定
 ブランドコンセプト・ポジショニングの定義
■コミュニケーション戦略策定:
 ターゲット層のペルソナ設定~ジャーニーマップの作成
 ~メディアミックス(オンライン・オフライン)の戦略構築
■KPI設定と効果検証:
 キャンペーンの成果を測定するためのKPI設計
 ~PDCAサイクルの回し方に関する提言
■社内連携・プレゼンテーション:
 顧客企業への戦略提案~クリエイティブチームへのブリーフィング
 ~営業チームとの連携

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・マーケティング戦略企画経験3年以上
 └広告代理店/コンサルティングファーム/事業会社、などは不問
・マーケティングフレームワーク(3C、SWOT、STP、4Pなど)の応用力
・定性/定量調査の設計~分析経験

【尚可】
・デジタルマーケティングやデータ分析の専門知識をお持ちの方
・ブランドマネジメント経験
・語学力(英語での調査やグローバルクライアント対応がございます)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・人やトレンドの本質に興味を持てる方
・複雑な課題をシンプルに整理し、解決策を提示できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー13F(事前申請により在宅勤務可能です)
JR各線「恵比寿」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所
勤務時間
10時00分~19時00分
(毎週水曜はノー残業デーです)
年収・給与
年収:500万~1700万程度
年俸制:月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
【社会保険完備】交通費支給(上限4万円/月)/資格取得支援・手当/表彰制度/レイヤー別研修あり/貸出図書/従業員持株会/企業型確定拠出年金/家賃補助手当(規定あり)/引越奨励金(規定あり) など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、スモ休、産前休暇、産後休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※役員が同席出来れば1回
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【こんな方をお待ちしています!】 ・「広告」ではなく「事業成長」を考えたい方 ・「施策」ではなく「戦略」を描きたい方 ・新たなソリューション開発や組織づくりに関わりたい方

会社概要

社名
株式会社ピアラ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■マーケティング全般における企画、開発、運用業務全般■情報処理、分析、機械学習による研究開発及びソリューション提供■広告に関する企画、運営及び代理業務■CRM全般に対するコンサルティング及び運用業務 等

【会社の特徴】
同社は、“コンサルティング型エージェンシー”を事業コンセプトに、広告代理業務、通販支援業務、広告マーケティング業務というサービスを提供しています。同社の事業は、これらのサービスをミックスさせ、クライアント企業の売上に繋がる仕組みや仕掛けを実現していくことです。強みはダイレクトマーケティングの総合提案力であります。一般消費者の嗜好が細分化しOne to Oneマーケティングが注目される中、常に新しいメディア活用手法を創造し、なおかつマーチャンダイズシステムまで一貫して提供出来るソリューションを用意しています。広告代理業務で提供する独自サービスは、良質パートナーを構築し悪質ユーザーを排除するクローズアフィリエイトの仕組みや、あらゆる属性マッチングで効果の最大化を狙う仕組み、αブロガーをインフルエンサーとしてキャスティングしクチコミパワ…
設立
2004年3月
資本金
50百万円(2025年6月末)
売上高
49億円(2015年12月期)
従業員数
161名(連結)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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