募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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事業拡大フェーズ／評価制度◎／インセンティブ有／稼ぎやすい環境！【職務概要】
単なる求人紹介ではありません。経営者へのヒアリングを通じて事業戦略や組織課題を把握し、「この課題を解決するために、どんな人材が必要か」を定義するところから始まります。企業価値の向上から逆算した人材要件の策定、マーケット分析に基づく獲得戦略の立案、そしてヘッドハンターとしての直接アプローチまで??採用の上流から下流までを一気通貫で担います。
【職務詳細】
■戦略立案／プロジェクトマネジメント
・案件精査：受注前の案件内容をプロの視点で確認・精査し、成約可能性の最大化を図る
・マーケット分析：リサーチ難易度の判定や市場傾向を把握し、最適な獲得戦略を策定
■クライアントワーク
・定期ミーティング：受注直後の戦略すり合わせから、運用開始後の進捗報告・課題抽出まで、クライアントと深く伴走
・経営者との対話：事業戦略や経営課題を深く理解し、労働市場のポジショニングや競合比較を踏まえた採用戦略を設計
■ヘッドハンター業務
・自らヘッドハンターとして、転職市場に出ていない候補者への直接アプローチを実施。通常の採用手法では出会えないハイクラス層へのリーチを可能にします。
■社内連携
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法人営業経験（2年以上）※業界不問
・クライアントとの中長期的な関係構築・深耕営業の経験
・複数案件を並行して推進するプロジェクトマネジメント力
・自ら戦略を立案し、PDCAを回しながら成果を追求した経験
【尚可】
・人材紹介・人材業界での実務経験（RA／CA問わず）
・ヘッドハンティング・ダイレクトリクルーティングの経験
・建設・不動産・インフラ等の業界知見
・経営者・経営層への提案営業経験
・マーケット分析・競合調査に基づく戦略策定経験
・コンサルティングファーム、金融機関等でのクライアントワーク経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・同社のValueに共感いただける方
・「三方良し」の精神に共感いただける方
・自己成長を求め続ける方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 ガーデンプレイスタワー 15階、21階
各線「恵比寿」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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9時00分～19時00分
1ヶ月単位の変形労働時間制
- 年収・給与
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年収:480万～1000万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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資格取得支援制度、能力開発補助、無料eラーニング完備（約1，100講座）、インセンティブ制度あり、オフィスカジュアル、ウォーターサーバー設置、コーヒーメーカー設置、コミュニケーション施策（全国30，000店舗以上の飲食店が最大半額利用可能）、物品購入割引制度、余暇支援施策
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 年間休日125日、完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、ゴールデンウィーク休暇、お盆休暇、有給休暇（入社半年後に10日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
