営業(法人向け)
SI営業(シニアスペシャリスト) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/30~26/07/16求人No:WORKP-408912059
NEW営業(法人向け)

SI営業(シニアスペシャリスト) ※年間休日120日以上

ARアドバンストテクノロジ株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
生成AIを駆使した最先端のAI駆動開発を軸に、重要顧客の変革を牽引するSI営業
【職務概要】
同社にて、重要顧客や戦略案件の担当として、新規顧客の開拓から既存顧客の深耕、提案設計、案件創出までを主体的に推進するSI営業のシニアスペシャリスト業務を担います。単に受託開発案件を獲得するだけでなく、顧客の経営・事業・業務・開発組織における課題を捉え、AI駆動開発を軸としたソリューション提案を行います。

【職務詳細】
・新規顧客の開拓、既存顧客の深耕および中長期的な関係構築
・重点顧客に対するアカウント戦略の立案・実行、新規案件の創出
・顧客の経営・業務・開発課題のヒアリング、論点整理
・AI駆動開発、生成AI、クラウド、データ活用を組み合わせたソリューション提案
・AI活用テーマの具体化、提案内容・ロードマップの設計
・提案書作成、プレゼンテーション、見積、契約条件の調整
・エンジニア、コンサルタント、デザイナー等と連携した提案体制の構築、受注後の立ち上げ支援
・生成AIを活用した顧客・業界リサーチ、商談準備、提案設計、営業活動の改善

【魅力・特徴】
AI駆動開発を顧客の変革テーマとして提案可能:AIツールや開発体制を提供するだけではなく、顧客の事業スピード、開発生産性、品質、人材不足といった本質的な課題に向き合い、AIを活用した変革提案を構築できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・SI業界、IT業界、またはソリューション営業における営業経験
・新規顧客開拓および既存顧客深耕の経験
・顧客課題に応じた提案書作成・提案活動の経験
・アカウント戦略の立案・実行経験

【尚可】
・Webアプリケーション、業務システム、クラウド基盤などに関するエンジニア経験
・生成AI、クラウド、データ、アプリケーション開発領域に関する営業経験
・大手企業に対するアカウント営業、または顧客の開発・業務変革に関する提案経験
・プリセールス、提案設計、見積、体制構築の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3~6ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F
JR各線「渋谷」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:800万~1500万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(3月、9月)
昇給:年1回(9月)
待遇・福利厚生
社内公募制度、複線型人事コース転換制度、コミュニケーション費支給制度、社員持株会制度、結婚・出産祝金制度、在宅勤務制度、時短勤務制度、保養施設完備
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日120日、完全週休2日制(※年に1回全社会開催のため、8月最終土曜のみ出勤)、入社休暇(入社時に特別休を2日支給)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、冠婚休暇、産前・産後休暇、生理・看護休暇、孝行休暇、有給休暇(10日~20日)
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒オファー面談⇒内定
※選考回数は面接官の参加状況によって変わる可能性があります。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
AI駆動開発における営業スタイルや提案メニューの発展に際し、顧客との対話を通じて得た知見をもとに、再現性のある営業・提案の型づくりに関わることができます。

会社概要

社名
ARアドバンストテクノロジ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業

【会社の特徴】
■同社はAWS,Azure,GCPすべてのクラウド技術の活用を主としてコンサルティング及びソリューション事業を展開する企業です。先進性のある技術を用いて顧客の問題解決を行っています。また、AI事業領域においては国立大学と共同研究を行っており社会問題において役に立てるサービスを日々研究開発し、サービス構築に取り組んでいます。
特に医療分野におけるAI事業は経済産業省NEDOからも表彰されており今後、益々のAI事業の拡大が見込めます。
■同社のもう一つの強みであるSI事業においては
「ビジネス(コンサル)×システム(SI)×デザイン」という三位一体の事業を展開しており、一気通貫で顧客にサービスを展開しています。
また、クラウド事業領域の中でも特に運用の自動化には強みがあり労働人口が減少し労働集約型ビジネスの終焉をむかえようとしている企業において強いニーズを持ち合わせている企業です。
設立
2010年1月
資本金
1億4356万円(2026年2月末現在)
売上高
-
従業員数
社員数599名 グループ社員計801名(2026年2月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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