募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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◎ドアミラー世界シェアNo.1のMothersonグループ傘下！国内大手自動車メーカー向け製品を支える生産管理課長として、SCM改革をリードできるポジション！【期待する役割】
◎生産計画・物流・在庫管理・SA…
生産管理課長として、製造所全体のサプライチェーン最適化を推進し、納入率向上・在庫削減・物流効率化を実現していただきます。
SIOP・MPSの主管部門として生産計画をリードし、国内外サプライヤーとの連携を強化しながら安定供給体制の構築を担うポジションです。また、Mothersonグループの方針に沿った業務改革やSAP活用による生産管理高度化も期待されています。
【職務内容】
・生産計画、調達・納入、場内物流の管理および改善
・生産管理課の方針立案と実行
・予算策定、進捗管理、会議体での報告
・国内外物流の最適化による輸送費・在庫の適正化
・SAPを活用した受発注管理および在庫管理精度向上
・納入率100％達成に向けた仕入先管理
・SIOP・MPS運営を通じた需給計画および生産計画の推進
・インド本社や海外サプライヤーとの英語での折衝・調整
【魅力】
・ドアミラー世界シェアNo.1のMothersonグループ傘下という安定した経営基盤
・単なる生産管理ではなく、SCM全体の最適化や物流改革に携われる
・SAPを活用した業務改革やグローバル基準の仕組みづくりを推進できる
・製造所長直下で裁量を持ちながら組織運営・改善活動に取り組める
・希望次第で海外拠点へのチャレンジなどグローバルキャリアも可能
【募集背景】
Mothersonグループの一員としてグローバル基準でのサプライチェーン運営を強化しており、生産管理機能の高度化と組織強化を目的とした採用です。物流最適化や在庫削減、SAP活用による業務改善をさらに推進するため、管理職として組織を牽引できる人材を求めています。
【組織構成】
配属：生産管理課
人数：17名（派遣社員含む）
年齢層：50代中心（再雇用メンバーも多数在籍）
中途採用比率：約4割
レポートライン：製造所長
経験豊富なメンバーが多く、落ち着いた雰囲気の組織です。課長として既存オペレーションを維持しながら、SCM改革や業務改善を推進していくことが期待されています。特にベテラン社員が多い組織のため、現場との信頼関係構築や調整力も重要な役割となります。…
- 応募資格
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- 必須
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・生産管理業務での経験1５年以上（うち管理職経験5年以上）
・物流及び在庫管理における最適化実施業務経験や知識
・日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル以上
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県藤岡市藤岡1360
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 720万円～965万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、3連続休暇、記念日休暇、計画休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
年間有給休暇14日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
