募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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自動車業界で最初に北海道に工場進出を行った企業として、地元に支えられ生産を続けてまいりました。【パソナキャリア経由での入社実績あり】■当社品質管理課の業務に従事して頂きます。
【職務内容】
当社生産品の品質課題に関する、データ収集やデータ分析
顧客からの品質問題の調査、及びサプライヤーからの購入部材の品質課題の対応
ＩＳＯ認証の維持対応
【募集背景】
品質管理の技術者として、工学的及び統計的品質管理といった解析力を活かした、原理原則に基づく不具合要因の調査や、効果的な不良低減案や生産部門への品質向上の諸対策の提案が出来る人材の補充。
【組織構成】
派遣含め、管理職・スタッフ職・現場の総従業員は67名。
課長とシニアスタッフ1名が上級職で、その他スタッフと現場人員で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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・製造業の生産部門で、生産技術や品質管理業務のご経験のある方
【必須資格】
・普通自動車運転免許
- 歓迎
- ・業務でデータベースソフトなどの取扱いや分析のご経験のある方は歓迎致します。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道苫小牧市柏原1番地4
- 勤務時間
- 08:15～17:15
- 年収・給与
- 460万円～530万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） GW、夏季休暇、年末年始、特別休暇（慶弔休暇、リフレッシュ休暇他）
有給休暇：15日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）→入社3ヵ月経過後、入社月に応じて付与
※2025年度有休取得実績：15.1日／年 産休育児休暇（直近1年の取得実績8名：女性2名・男性6名）
