営業(個人向け)
リフォーム営業
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掲載期間:26/06/30~26/07/13求人No:RFCP-RFC00029
NEW営業(個人向け)

リフォーム営業

英語力不問
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募集要項

募集背景
事業拡大および組織体制強化に伴う増員募集です。
仕事内容
企画・提案
お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリングし、最適なリフォームプランを企画・提案
打ち合わせ
設計担当やインテリアコーディネーターと連携し、お客様の理想を形にす…
企画・提案
お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリングし、最適なリフォームプランを企画・提案
打ち合わせ
設計担当やインテリアコーディネーターと連携し、お客様の理想を形にする
ご契約
資金計画や住宅ローンの相談、契約手続きなど、お客様をサポート
進捗管理
ご契約後も、仕様の打合せや職人手配・現場管理など
お引き渡し
引き渡し後のアフターフォローを通して、お客様との長期的な関係を構築
応募資格
必須
・コミュニケーション能力と傾聴力がある人 ーお客様が抱える住まいの悩みや要望を丁寧に聞き出し、潜在的なニーズまで汲み取る高いヒアリング力をお持ちの方 ・専門知識を分かりやすく伝えられる人 ー建築や設備に関する専門的な内容を、お客様に理解しやすい言葉で説明できる能力をお持ちの方 ・課題解決能力と提案力がある人 ーお客様の漠然とした要望を具体的なプランに落とし込み、予算や工期の制約の中で最適な解決策を提案できる能力をお持ちの方 ・粘り強さと誠実さがある人 ー契約前・契約後もお客様と良好な関係を保ち、最後まで誠実に対応することが出来る方 ・フットワークが軽く、行動力がある人 ー現場調査やお客様との打合せなど、自ら積極的に動き、関係各所との連携をスムーズに行う行動力がある方
歓迎
・業界・業種問わず営業経験がある方(3年以上)
・アパレル・カフェ・専門店等で販売・接客経験がある方(3年以上)
・インテリアショップなどで空間提案をしたことがある方(3年以上)
・施工管理経験者(3年以上)
・家電量販店でリフォーム部門担当していた方(3年以上)

職種
募集ポジション リフォーム事業部|営業(カナルリフォーム)|岡崎(経験者向け)
雇用形態 正社員
契約期間
期間の定めなし
給与
年収 500万円 ~ 800万円
[月給]
375,200円~
※職務手当:90,200円(40時間/月)~も含む
※超過分は別途支給いたします。

[想定年収]
500万~800万
※ご経験や能力等を考慮して決定させていただきます。

[賞与]
- 年3回(4月・8月・12月)
- 決算賞与(8月)
- 給与改定
年1回
※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
勤務地
444-0831 愛知県岡崎市羽根北町二丁目1番地4
地図で確認
444-0075 岡…
フィットする人物像
理念への共感
雇用形態
10
ポジション・役割
リフォーム営業
勤務地
33
勤務時間
9:00~18:00(休憩85分 実働7時間35分)

1日の所定労働時間:7時間35分(休憩時間:85分)
月平均所定労働時間:157.99時間
年収・給与
年収 500万円 ~ 800万円 [月給] 375,200円~ ※職務手当:90,200円(40時間/月)~も含む ※超過分は別途支給いたします。 [想定年収] 500万~800万 ※ご経験や能力等を考慮して決定させていただきます。
待遇・福利厚生
資格手当・合格祝い金(宅建等)
住宅補助手当
子ども手当
慶弔見舞金
自己啓発手当
社内親睦会補助
アワード・永年勤続表彰
自社保有リゾート保養施設・会員制リゾート施設
マイカー通勤OK
社用車貸与(職種による)
PC/iPhone/iPad貸与
社員割引制度(住宅購入支援制度)
制服貸与
社員食堂(岡崎本社のみ)
報奨金制度(社員紹介など)
定期健康診断
退職金制度(中小企業退職金共済)
休日休暇
年間休日115日(年次有給休暇含み120日)
完全週休二日制
※シフト制

■その他の休日休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・生理休暇
・リフレッシュ休暇(1日)
・有給休暇(最大40日)
選考プロセス
不明
キャリアパス・評価制度
完全週休2日/年間休日115日/教育・育成体制/資格取得・資格活用/集客力

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
不動産売買仲介、住宅リフォーム、ファイナンシャルプランニング、 損害保険代理業、受託販売、不動産買取販売
三重県に注文住宅、リフォーム事業部が今年出店済
静岡へも不動産が出店など、東海4県から全国的展開を見据え地盤を固めている
(1)多角化経営と多ブランド展開
アーキテックスという名前より、それぞれのブランドの名前が伸びてるという形
キャリアもブランド間で動くこともできるし、集客窓口が広いのでお客さんを逃さない仕組みができている。

(2)理念の浸透、教育
PMVCという理念が社員全体に浸透している。新卒も毎年50名前後採用しており、入社して数週間後には会計の知識も教えるなど、全員が会社の考え方、利益構造などを知った上で働いている。

(3)創業社長の経営力
社長は50代前半、元々海外大学から商社を経験し、建築の世界へ。住r買うの建築業界の経営手法にとらわれていないため、多角化経営をしたり、現在は海外で一人でインフラ事業を立ち上げたりなどつねんい変化を求める視点を持っている。
HP:https://architex.jp
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RFCパートナーズ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-316219紹介事業許可年:2017年
設立
2016年
資本金
10,000,000円
代表者名
中野 慶太
従業員数
法人全体:35

人紹部門:35
事業内容
ヘッドハンティング事業
人材紹介事業
新卒支援事業
M&A支援事業
人事・採用のコンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-316219
紹介事業許可年
2017年
紹介事業事業所
東京都新宿区新宿5-4-1 新宿Qフラットビル901号
登録場所
RFCパートナーズ株式会社
〒1600022 東京都新宿区新宿5-4-1 新宿Qフラットビル901号
ホームページ
https://rfc-partners.co.jp/
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