募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
現状、全グループ会社で統合が完了できているもの（会計、販売管理など）と、
できていないもの（CRM、SCM、⼈事など）があり、優先順位をつけながら、システム統合や刷新も⾏いながら、
SRS グループ全体での DX 推進を⼤阪本社とプロジェクトを分担しながら、リード頂きます。
直近ではホールディングスや各事業会社のマーケティング組織と連携した、グループアプリや CRM、インフラ関連の刷新。
また、⼩さなところでは、⼀度統合したものの不具合の多い、店舗勤怠システムの刷新等がありますが、
今後も投資額 30 百万円～数億円規模のプロジェクトが複数⾛ります。
成⻑企業で、知名度の⾼い多様なブランドに複数関われ、本気で DX 化に取り組む経営層、投資ファンドと共に、
スピーディーに多くの挑戦ができるやり甲斐ある環境です。
期待役割は以下の通りです。
・要件定義や設計、プログラミングまで、上流から下流まで⼀貫して携わります。
・既存のシステムの開発・運⽤から、サーバー構築やファイル連携など、
飲⾷企業に不可⽋なシステム間連携や、レガシーシステムからのリプレイスなどをご担当いただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
ユーザー企業の情報システム部⾨でシステム開発、パッケージ導⼊を主体的に担当した経験が複数回あ
ること
※特に中規模プロジェクト（投資額 30 百万円～数億円規模）におけるプロジェクト・リーダーまたはサ
ブ・リーダーの経験が複数あること。ベンダーやパッケージ選定や契約交渉に携わった経験があること
◾システム開発・運⽤の経験
システム間連携開発や Windows、DB サーバー構築など、具体的に⾃ら⼿を動かして実装した経験
[OS]UNIX、Linux、Windows
[DB]Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLite、SQLServer
- 歓迎
-
・インフラ系の基本的な知識（ハードウェア、ネットワーク、ＯＳ、ＤＢ、その他ミドルウェア）
・クラウド系、AWS や Azure などの基本的な知識
・飲⾷・⼩売りなどの事業会社での業務経験知識
・POS システム、受発注システム、マスタシステムなど、幅広いシステムのご経験
- 雇用形態
-
正社員,契約社員
試用期間：有（3 か月、試用期間中の勤務条件：変更無）
※試⽤期間(3 ヶ⽉)中の契約形態は契約社員になります。
※過去 3 年間、本社採⽤スタッフで契約期間終了時に雇⽌めされた実績はございません。
- 勤務地
-
◾東京オフィス
※東京オフィスは東京駅近郊で現在、物件契約中。
※東京オフィスが設⽴される間にご⼊社された⽅は、在宅勤務で勤務ください。
※東京オフィス設⽴後は、原則オフィスへ出社となります。ただ、緊急時には上⻑と相談のうえ、適宜リモートワークを活⽤いただき、柔軟に勤務頂けます。（なお、遠隔地からのフルリモート勤務はできない環境です）
- 勤務時間
-
9:00～18:00
休憩時間60分
残業時間：月20～30時間程度
- 年収・給与
-
830万円～910万円
賞与：年２回（2.8 ヶ月）
※上記は管理職⼿当と、賞与（昨年度実績年 2.８ヶ⽉）を込みの想定理論年収
※昇給：年1回（4⽉）、賞与⽀給：年2回（7⽉、12⽉）
※管理監督者での採⽤となるため、残業代の⽀給はございません。
- 待遇・福利厚生
-
各種保険完備
■退職⾦制度有︓企業型確定拠出年⾦制度（DC）
■社会保険 健康 厚⽣年⾦ 雇⽤ 労災
■通勤⼿当 会社規定に基づき⽀給
■その他 総合福利厚⽣制度（ベネフィットワン）、団体保険、社員持株会、財形貯蓄制度、⾷事補助、
社員割引
- 休日休暇
-
年間休日：116日
完全週休⼆⽇制（⼟・⽇）および年 9 ⽇の計画公休
その他、特別・育児・介護休暇、連続休暇(7 ⽇間）
■有給休暇:⼊社 6 ヶ⽉後に付与
- 選考プロセス
-
面接回数：２回予定
⼀次⾯接→SPI→⼆次⾯接
