募集要項
- 仕事内容
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四輪車およびパワートレインのNVH（振動騒音）性能の開発、騒音法規適合の開発や認証に関わる業務を行っていただきます。四輪車およびパワートレインのNVH（振動騒音）性能の開発、騒音法規適合の開発や認証に関わる業務を行っていただきます。
《具体的には》
・車両目標性能の設定、開発、設計との調整、走行および台上試験による性能開発
・パワートレイン目標性能の設定、ベンチ試験・実車試験による性能開発
・騒音法規適合・認証試験の実施（車外騒音・接近通報音）
《採用背景》
車両開発がEV・HEVにシフトし、より静粛なクルマが求められる中で、コストパフォーマンスの高い性能開発が重要となっており、世界中のお客様へ快適で安心なクルマを届けるため、我々と共に作り上げていく仲間を募集します。
《部門のミッション、ビジョン》
NVH性能は、お客様がクルマに乗ってすぐに分かる性能であり、商品性を左右する重要な性能です。
またクルマを販売するためには騒音法規の適合が必須となります。
これらの性能開発を通じて、世界中のお客様へ快適で安心なクルマを届けます。
《キャリアプラン》
・役職：主任・係長、さらには将来、管理職にキャリアアップすることができます。
・キャリアプランの例：本業務を通してNVH性能開発エンジニアとしての経験、先行技術や法規適合分野の経験を積む事が出来ます。
・環境：希望により、インドなどの海外駐在にもチャレンジすることができます。
《スズキならではの仕事のやりがい》
自身が開発したクルマが世界中を走っている、自身が考えたアイデアで性能目標を達成した、といったやりがいを感じられます。
チーム内で気軽に相談しながら協力して課題を解決していく自由な雰囲気があります。
海外の各種路面やテストコース走行にてお客様に満足いただける車両を開発し、雑誌社や評論家、お客様に開発した新型車両の良さを知ってもらう達成感は格別です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・高専卒以上
・普通自動車第一種免許（MT必須）
・完成車メーカ、大手部品メーカなどで振動騒音の性能開発を2年以上経験
- 歓迎
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【優遇要件】
・危険物取扱（乙４または丙種）、低電圧作業者資格
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6ヶ月（待遇変動無し）
- 勤務地
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本社
静岡県浜松市中央区高塚町300
マイカー通勤：可
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイムなし）
フレキシブルタイム（6:30～22:00）
標準労働時間：8時間
休憩時間：60分
残業：全社平均30時間程度
※フレックス適用可否は配属職場による
- 年収・給与
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想定年収：510万円～1,000万円
月給：27.6万円～50万円
※当社規定により決定
※通勤手当、時間外労働手当、その他の諸手当あり
※月給（月額）は固定手当を含む
・昇給あり（年1回：4月）
・賞与あり（年2回：7月・12月）
モデル年収（残業30時間込み）
・30歳（一般職）：約710万円（残業無：約620万円）
・35歳（一般～主任）：約725万円～870万円（残業無：約625万円～750万円）
・40歳（一般～主任）：約725万円～950万円（残業無：約625万円～825万円）
- 待遇・福利厚生
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健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
財形貯蓄制度
社員持株制度
住宅資金貸付制度
企業年金制度
従業員車両および家族車両購入制度
寮・社宅有り
退職年金
生活協同組合
施設：体育館、グラウンド、テニスコート、研修センター 等
※その他、育児休職及び介護休職制度など働きやすい環境づくりにも力を入れています。
- 休日休暇
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年間休日121日（2025年度会社カレンダー）
週休2日制（土日）
GW（10日）、年末年始（9日）、夏季（9日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、結婚休暇 等
年間有給休暇：初年度は入社月によって異なる。
4～9月入社：10日、10～12月入社：5日、1～3月入社：3日
次年度以降、16日～20日年勤続年数に応じて付与
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
