募集要項
- 募集背景
- Data AI Solution事業においてAIソフトウェアエンジニア/FDE（Forward Deployed Engineer）のポジションを募集。自社プロダクト（MCPass・Finstage Cowork）の開発を軸にしながら、顧客折衝・提案活動・セキュリティガバナンスの設計まで一気通貫で担う。プロダクトエンジニアとFDEのハイブリッドとして、エンジニアの中のジェネラリストを目指せる環境を拡充している。
- 仕事内容
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■職務概要：
以下のいずれかの事業・プロダクトへ配属（経験・希望を踏まえ相談のうえ決定）：
(1)Data AI Service事業：不動産領域データ活用SaaS「DataLensHub」シリーズ（大手デベロッパー向けエンタープライズカスタマイズ開発）
(2)Data AI Solution事業：Snowflakeデータ基盤、AIエージェントガバナンス基盤「MCPass」、AI協働プラットフォーム「Finstage Cowork」の開発・推進
■具体的な業務内容：
・BizDevと並走して提案活動の上流から技術的な価値を伝える
・金融機関・大手デベロッパーのセキュリティ・ガバナンス要件を理解した上でアーキテクチャを設計する
・フロントからバックエンド・インフラまでフルスタックで開発を完結させる
・顧客と直接折衝し、要件を技術に翻訳してリードする
■求人の魅力
・AI駆動開発とガードレールの両立：Claude Code・Cursor等のAIコーディングツールを業務で積極活用。金融水準のガバナンスと品質設計ごと経験できる唯一無二の環境
・FDE（Forward Deployed Engineer）として顧客の現場に深く入り込み、技術的課題解決を直接リードできる
・手応えのある1→10フェーズ：すでに大手企業との案件実績があり、安定した基盤の上で大きな価値を生み出せる
・幅広い技術領域への挑戦：PdM・テックリード・アナリティクスエンジニアとのクロスロールで活躍できる環境
・クレカ・POSデータなど機密性の高いデータを扱い、企業の意思決定を直接支えるビジネスインパクトを実感できる
・フルサイクル裁量：エンジニアが要件定義から技術選定・実装まで一気通貫でリードする文化
- 応募資格
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- 必須
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・Webアプリケーションのバックエンド開発経験
・AWS等のクラウド上でのインフラ構築経験
・AI駆動開発（個人開発可）経験
- 歓迎
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・AI駆動開発実務経験
・生成AIを活用した機能のWebサービスへの組み込み経験
・Terraform等によるIaCを用いたクラウドインフラの構築経験
・コンテナベースのアプリケーションの開発・運用経験
・大規模ユーザーを持つWebアプリケーションの開発・運用経験
・データベースやネットワーク等、システムパフォーマンスのチューニング経験
・セキュアコーディングに関する知見
・データ分析基盤の構築経験
■求める人物像：
・顧客志向で開発ができる
・プロダクトの成長にオーナーシップを持てる
・人を巻き込み物事を推進できる
・知的好奇心が旺盛で、学習を楽しめる
・泥臭く細部にこだわることができる
- 雇用形態
- 正社員（株式会社Finatextでの採用） 試用期間：3か月（試用期間中の条件の変動なし） 雇用期間：期間の定めなし
- ポジション・役割
- バックエンドエンジニア
- 勤務地
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〒102-0073 東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9階（東京本社）
【リモート勤務】オフィス出社・リモートを日によって変更可能（ハイブリッド）。「午前はオフィス、午後はリモート」など柔軟に対応できます。業務開始／終了時間も柔軟に調整可能。※ポジションによっては業務時間帯が固定の場合があります。
- 勤務時間
- 固定みなし時間制・事業場外みなし労働制・役割経験により専門型裁量労働を適用（みなし労働時間8時間／固定残業時間40時間を含む）。業務開始・終了時間は柔軟に調整可能。
- 年収・給与
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年収：900万円～1,350万円
※経験・スキルに応じて最終決定。入社時の想定年収であり上限ではありません。
- 待遇・福利厚生
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健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険（各種社会保険完備）
・交通費全額支給（上限15万円/月）
・PC貸与
・健康診断のオプション費用一部補助
・奨励金50％の従業員持株会
・1円無償ストックオプション
・ビザサポート
・育児時間取得可能（生後1年未満の子を養育する場合、1日2回各30分）
・受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 休日休暇
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休日：完全週休2日制（土日祝）
休暇：年次有給休暇（入社月に応じた日数を入社時付与）、連続休暇（最大連続5日間）、年末年始休暇（12/30～1/3）、慶弔休暇、特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 → カジュアル面談or一次面接 → スキルテスト（当社オリジナル） → スキルテストFB面談 → 二次面接 → 最終面接+HR面談 → オファー面談
