社内SE・システム管理
【大阪】社内SE ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/29~26/07/16求人No:WORKP-408905679
NEW社内SE・システム管理

【大阪】社内SE ※土日休み ※年間休日120日以上

ステラケミファ株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
欠員補充のため
仕事内容
東証上場企業の本社にて、中長期的なシステム企画から運用まで幅広く携わる
【職務概要】
同社において、ご経験やご志向に応じて社内情報システム(社内SE)業務をお任せします。

【職務詳細】
■システム企画立案・推進
・中長期的な視点でのシステム企画・提案
・各部門の業務課題に対する改善提案
・技術選定、プロジェクト推進
■業務システム・情報系システムの構築
・システム導入時の要件定義~導入支援・プロジェクト進捗管理
・ベンダーコントロール・基幹システムおよび周辺システムの改善活動
・システム運用・保守・社内ネットワーク、サーバー、PC環境の運用・改善
・Microsoft 365等クラウドサービスの運用(アカウント・マスタ管理)
・社内ユーザーサポート(問い合わせ分析、改善提案含む)
■セキュリティ対策
・セキュリティ施策の企画・推進・セキュリティ製品の導入・運用
・各種ガイドラインへの準拠・セキュリティ教育および啓発活動
■システム関連業務全般
・IT資産管理・予算・実績管理
・ライセンス・保守管理・ベンダーおよび契約管理

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・情報システム部門または社内SEとしての実務経験
・サーバー、ネットワーク、業務システムのいずれかの運用・保守経験
・社内外関係者との調整経験

【尚可】
・基本情報技術者試験/応用情報技術者試験等のIT関連資格
・システム導入またはインフラ構築・更改プロジェクト経験
・Microsoft 365、Azure等クラウドサービスの導入・運用経験
・グループウェア、ワークフロー等の情報系システム導入経験
・要件定義や業務改善提案の経験
・ベンダーコントロール経験
・セキュリティ対策推進経験
・RPA、生成AI等を活用した業務改善経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自ら課題を発見し、提案から実行まで主体的に取り組める方
・利用部門の立場に立って課題解決を考えられる方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進められる方
・特定の分野にとどまらず、幅広い業務にチャレンジすることに前向きな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市中央区伏見町4-1-1 明治安田生命大阪御堂筋ビル10F
OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅から徒歩1分


勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(標準時間:実働7時間40分/1日)※通常、9:00~17:40で勤務しています。
年収・給与
年収:450万~555万程度
年俸制:月額286000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため、年俸に含まれる(原則として6月と12月に支給。)

昇給:年1回
待遇・福利厚生
退職金制度、財形貯蓄制度、通勤手当(直線1km以内徒歩通勤者以外に全額支給)、再雇用制度(70歳まで)、食事手当(月6000円)、フレックスタイム制度、社員持株会
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日日数128日(完全週休二日制:土日、祝日、GW、夏季等)、その他休暇:年次有給休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(WEB)→適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ステラケミファ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
高純度薬品事業、運輸事業

【会社の特徴】
同社は電子部品用のフッ素高純度薬品でシェア国内約7割、世界約8割のグローバルメーカーです。
同グループの高純度薬品事業では、半導体・液晶・リチウム電池などの
製造に欠かすことのできない高純度フッ素化合物のトップクラスのメーカーとして、
国内の製造拠点に加え、シンガポール、中国、韓国など海外の製造拠点の稼動により、
世界の先端産業に向けて高品質製品を供給しています。
運輸事業は、グローバルに安定した製品供給を輸送面から支えています。
また、その他事業として損害保険代理店業、通関、倉庫業なども行っています。
設立
1944年2月1日
資本金
48億2978万2512円
売上高
2019年3月期(百万円) 売上高:38384百万円 経常利益:3810百万円 2018年3月期(百万円) 売上高:33622百万円 経常利益:1756百万円 2017年3月期(百万円) 売上高:29850百万円 経常利益:4154百万円
従業員数
290名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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