募集要項
- 仕事内容
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経営陣のパートナーとして、中長期の全社戦略立案をリードいただきます。複雑な経営課題の特定から抜本的な改革プランの提示、オーナーシップを持った実行まで一気通貫で担い、企業の成長をデザインいただきます。市場・競合・自社の多角的な分析に基づき、実効性の高い戦略を策定。経営層や各本部長と対等に議論し、組織横断的な重要プロジェクトを完遂へと導きます。単なる分析官ではなく、変革のエンジンとして全社最適の視点で合意形成を主導。高度な専門性を組織に還元しつつ、中長期的な企業価値向上にコミットしていただきます。不確実な環境で自らロードマップを引き、事業成長を牽引する高い気概が求められます。
- 応募資格
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- 必須
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【いずれか必須】■戦略コンサル、事業企画、経営企画いずれかの実務経験4年以上 ■経営課題を構造化し、実行プランへ落とし込む高度な戦略構築力 ■多様なステークホルダーを巻き込み、変革を完遂させる主導力
【本ポジションの魅力】日本が直面する労働市場の課題を解決する「インフラ作り」の最前線に立てます。意思決定の質を高める提言力が求められるポジションであり、自らの手で事業を、そして社会を動かす圧倒的なインパクトを創出できます。各分野の精鋭が集うフラットな環境で、プロフェッショナルとしての更なる深化が可能です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収・給与
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想定年収1300～2000万円
月給￥1,083,340～ 基本給￥801,540～ 固定残業代￥281,800～を含む/月
- 休日休暇
- 年間休日120日
- 選考プロセス
- 面接回数2～3回
