募集要項
- 募集背景
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増員募集となります。同社はIPO準備フェーズにあり、事業拡大と組織づくりが同時に進んでいる成長環境です。
そこで今回、業界経験に限定せず、電力事業の営業にチャレンジしたい方を募集します。
- 仕事内容
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本ポジションでは、同社の電力サービスをより多くのお客様に届けるため、代理店を通じた販売チャネルの拡大に関わっていただきます。(1)代理店の開拓・販売ルートの拡大
同社の電力サービスをより多くのお客様に届けるため、新たに販売を担っていただける代理店を増やしていく仕事です。
代理店営業と聞くと専門的に感じるかもしれませんが、基本は法人営業と大きく変わりません。
相手の事業内容や顧客層を理解し、同社サービスを扱うメリットを伝えていく営業です。
(2)既存代理店への営業支援
すでにお取引のある代理店に対して、同社サービスをより提案しやすくするための営業支援を行います。
代理店の営業担当者とコミュニケーションを取りながら、提案時に困っていること、お客様からよく聞かれる質問、成果が出ている売り方などを確認します。代理店の営業現場を理解し、どうすれば提案しやすくなるか、どうすればお客様に選ばれやすくなるかを一緒に考え、改善していく仕事です。
(3)営業活動・販売チャネルの改善
代理店営業を通じて得た現場の声をもとに、営業資料、提案方法、販売フロー、代理店への情報共有などを改善していきます。
今後は電力単体だけでなく、通信、ウォーターサーバー、生活関連サービスなど、暮らしに関わる複数のサービスを組み合わせた提案にも広げていく予定です。営業として数字を追うだけでなく、販売ルートや提案内容そのものをより良くしていける点が、このポジションの面白さです。
【商材】
「新日本エネルギー」：自社ブランドの電力です。
【顧客】
一般家庭や小規模店舗との接点を持つ企業、生活インフラサービスと相性の良い企業などの代理店
【キャリアプラン】
入社後は、まず電力事業の商材理解、代理店営業の基本、既存代理店とのやり取り、営業資料、提案の流れを理解していただきます。
その後、ご経験や成長度合いに応じて、新規代理店の開拓、既存代理店の成果改善、販売チャネルの改善、営業数値の確認、営業施策の企画などへ担当範囲を広げていただきます。
将来的には、営業リーダー、主任、課長候補として、電力事業の顧客基盤拡大を担う中核人材へ成長していただくことを期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は選考時にお伝えさせていただきます。
- 応募資格
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- 必須
- 営業経験（法人・個人／業界は問いません）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都渋谷区渋谷３－３－５ＮＢＦ渋谷イースト３Ｆ
沿線名：JR山手線渋谷駅 徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：420～600 万円
月給制
基本給：275800円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：35時間
固定残業代：74200円
超過分は全額支給
変動手当：住宅手当 家賃補助あり（社内規定有）
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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＜定年＞
60歳
定年後、継続再雇用制度有り（65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
社員向けビジネス研修
＜その他補足＞
■各種社会保険完備
■慶弔見舞金
■社内公募制度
■健康診断（年・健康診断1回）
■社内イベント（全社総会など）
■ウォーターサーバー完備
■年間MVP表彰）
■おやつバスケット（無料、お菓子・ドリンク・アイス）、社内カフェ（無料、コーヒーメーカー）など
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回（適性検査 あり）
