募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社は、総合ディベロッパーである東京建物グループの一員として、不動産ファンド事業を展開しています。
本ポジションでは、金融商品取引業者として求められるコンプライアンス体制の維持・向上に関する業務を中心に、内部監査や監督官庁・自主規制団体への対応等にも携わっていただきます。
不動産アセットマネジメント業界におけるコンプライアンス領域で専門性を高めながら、プロフェッショナルに成長するチャンスです。
【従事業務例】
■コンプライアンス関連業務：法令諸規則の遵守状況に係る検証・対応、各種委員会運営、コンプライアンス違反事案の調査・対応、リスク管理関連業務、コンプライアンス関連研修の企画・実施、等
■監督官庁・自主規制団体・官庁対応：法令等に基づく許認可・届け出・報告及び関連事務等
■内部監査：内部監査と関連事務、コソーシング監査の調整や管理事務 等
※ご経験や適性に応じて、担当いただく業務範囲を決定します。
【求める人材像】
金融商品取引業者かつ宅地建物取引業者である当社は、各々の業法に基づく厳格なコンプライアンス体制の構築を求められております。一方、顧客からの付託に応えるべく、適切な業務推進のためには、コンプライアンス上の厳格な管理に偏りすぎず、バランスのとれた思考と行動ができる主体性を持った方を歓迎いたします。
- 応募資格
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- 必須
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■金融商品取引法等に関連する業務経験をお持ちの方
※コンプライアンス関連部門での経験に限らず、ミドル部門、フロント部門等においても金融商品取引法等に関する一定の知識を用いた業務経験をお持ちの方も対象です。
※ポテンシャルも考慮しますのでご経験の深浅は気になさらずにご応募いただけると幸甚です。
- 歓迎
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【歓迎資格】
▼不動産運用業界・資産運用業界・不動産業界・金融業界で働かれた経験のある方
▼コンプライアンス、法務、リスク管理、内部監査関連業務の経験者
下記の資格保有者は歓迎いたします。
●宅地建物取引士
●ARES証券化マスター
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:00
- 年収・給与
- 700万円～1100万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 有給休暇：入社時最大２日付与、半年経過後８日～最高２０日付与／年
特別休暇：創立記念日、セルフケア休暇、感染症休暇、私傷病長期休暇、育児・介護等サポート休暇
