募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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法務担当として法務業務全般を担って頂きます。
【具体的な業務】
１．会社法対応（機関運営）
・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連
２．リスクマネジメント関連（事業部対応）
・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック
・訴訟/行政/トラブル対応
・ネット系対応
３．コンプライアンス関連（仕組みづくり）
・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等）
・ホットラインの運営
・法改正対応の業務
４．契約・文書作成及びチェック
５．新規事業・M&A関連業務 等
【同社の企業ステージ】
■結果や成果に対する正当な評価が得られる
■自らが意見し、組織に反映させる事ができる
■急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある
- 応募資格
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- 必須
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■下記いずれかのご経験
・企業法務、または法律事務所での企業法務経験３年以上
・法学部卒や法律系資格を保有する未経験者で成長意欲・向上心の高い方
- 歓迎
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■事業会社にて企業法務全般に携わった経験をお持ちの方
■売上高一兆円を見据えた組織体制の強化、構築を一緒に取り組んでいただける方
■組織の抜本的な改革や組織をゼロベースから作り上げてきたご経験のある方
■自ら考え行動できる方
■法務の立場から企業の変革に取り組みたい方
■ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 1000万円～1400万円
- 休日休暇
- 週休二日（土日） 年間休日110日（完全週休二日制・土日）＋計画有給休暇5日+特別休暇5日で実質年間休日120日
