人事（採用・労務・教育など）
※急募【人事（採用、研修、労務管理）】※自動ドアのパイオニア企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月29日～7月19日）
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/06/29 ～ 2026/07/19）
人事（採用・労務・教育など）
※急募【人事（採用、研修、労務管理）】※自動ドアのパイオニア企業
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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純電動式自動ドアのパイオニアとして業界トップクラスのシェアを誇る自動ドア開発製造・設計・施工・販売・保守メンテを自社で一貫して行っている会社です。
（未来に向けた再開発、感染防止対策・バリアフリー化・美観および熱効率・セキュリティ強化など自動ドアは益々必要とされ進化しております）
組織体制の強化を目的に人事業務（採用、研修企画、労務管理）の経験者を募集することになりました。
仕事内容
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人事業務のうち主に採用業務を中心にご担当いただきます。
・採用（新卒、中途）
・研修の計画、実行
・労務管理
応募資格
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- 必須
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【必須】企業の採用関係の実務担当業務
【歓迎】企業の人事、労務管理関係の実務担当業務
雇用形態
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正社員
試用期間3ケ月
勤務地
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本社（東京都品川区西五反田）JR五反田駅徒歩6分
勤務時間
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08：40～17：40（休憩60分）
年収・給与
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※想定年収：400万円 ～ 700万円（経験及び能力により決定）
待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費支給
保養所（電機健康保険組合）
退職金制度
借上げ社宅
休日休暇
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週休2日制（土・日・祝）※年間休日123日
夏期休暇2日、年末年始休暇（原則12月29日～1月3日）
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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1. 自動ドアの開発、製造、販売
2. 自動ドアの施工、修理、メンテナンス
3. 自動ドアに関わる建築材料の販売
設立
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1965年5月
資本金
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4000万円
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