募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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製造業を取り巻く状況は複雑化しており、価格競争の激化、顧客ニーズの多様化、水平分業化が進んでいます。
PLM導入を通して、顧客のものづくりのプロセスにおけるQCDの改善、
および革新的な製品を生み出すための仕組みづくりを支援します。
・ 業務内容
製造プロセスを一気通貫で、コンサルからシステム構築まで行い、
CPQ/PLM/MESなどのデザインと製品選定、実装、業務改革の検討、導入、定着を支援します。
・役割と期待
顧客の立場に立ったグランドデザイン、システム導入提案、要件定義の実施、
バリューチェーン全体の最大化を目指します。
・募集部門のビジョン・ミッション
製造業のDX化を進め、モノづくりの現場を元気にする。日本製造業との共創により、
サスティナブルな社会をグローバルで実現する。
・仕事の醍醐味
お客様の業務の実態を調査・分析・ヒアリングし、現状の課題を抽出して、
お客様の経営層、マネジメント層にあるべき姿の実現に向けた提案を行います。
- 応募資格
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- 必須
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・ 【共通】: コンサルタントとしてのキャリアを積んでいきたい方
・ 【メンバークラス】: 自分自身で実装経験がある方(開発言語問わず)
・ 【リーダークラス】: 設計実装経験が3年以上あり、PJもしくはチームのマネジメント経験がある方
・ 【マネージャークラス】: 過去10名以上のPM経験がある方、顧客への交渉経験がある方
【歓迎】
・ エンジニアリングチェーンの幅広い知識と経験
・ 顧客の立場でモノづくりの変革を支援した経験
・ 製造分野での製品開発、運用経験
・ CPQ/PLM/MES製品の知識
・ CAD分野での開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 550～600万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 住宅手当 残業手当 営業手当 退職金制度 持株会制度、財形貯蓄制度 出張手当、深夜・休日割増分残業手当、選択制確定拠出年金制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、チャイルドケア補助
- 休日休暇
- 慶弔休暇 夏期休暇 有給休暇 有給休暇（入社時5日、半年後5日付与）、結婚休暇 、 忌引休暇 、生理休暇 、通院休暇 、産前産後休暇、育児休業、妻の出産休暇、リフレッシュ休暇、ファミリー休暇
