募集要項
- 仕事内容
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不動産法務【概要】
営業活動や新規事業を法務・リスクマネジメントの側面から支える「事業伴走型」の業務推進ポジションです。契約チェックや法的リスク対応だけでなく、営業担当や企画部門と連携し、ビジネスの前進をサポートしていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務】
■契約書・法令対応のリーガルチェック（※メインで担当いただきます）
事業に関連する契約書や法的書類のチェックを行い、リスクを最小限に抑えます。
取り扱い例：?棟不動産売買契約、区分オフィス契約、受益権・小口化商品（不特法関連）、賃貸借契約、管理委託契約など
■保有物件のリスクマネジメント
法務部とも連携しながら、購入・商品化・販売・受託管理までの各フェーズにおいて、リスク回避や対応策の助言を行います。
■契約書面の改定・法令対応
法改正等に応じて契約書のひな形を見直しを行います。
■許認可申請のサポート
総務部や法務部などと連携し、事業に必要な許認可申請のサポートを行います。
【ポジションの魅力】
★事業の意思決定に関与できる
契約業務やリスク管理にとどまらず、営業と連携しながら事業の最適化を図る役割を担います。
法的側面とビジネス視点の両方から、不動産事業の深い理解を得られます。
★幅広い不動産知識を習得可能
当社は多様なアセットタイプ（オフィス・商業施設・一棟マンションなど）を扱うため、不動産に関する知識を網羅的に学べます。
★組織づくりに関与できる
新規事業の拡大や既存事業の拡大に伴い、部門の強化を計画中。組織づくりにも携われる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記いずれかのご経験
・不動産業界での営業経験5年以上（売買仲介・土地活用など）
・不動産業界の事業部門における法務経験
※宅建業法、賃貸住宅管理業法に対する知見がある方
※コーポレート法務のみの経験は不可・事業に関わる法務業務に携わった経験がある方
【歓迎】
・投資用不動産に関する業務経験（仕入れ・販売・管理など）
・チームマネジメントやプロジェクト管理の経験
・宅地建物取引士（尚可、未取得の場合は入社1年以内に取得いただきます）
- フィットする人物像
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下記複数該当する方（すべてに該当する必要はありません）
◎相手の意図をくみ取りながら、円滑なコミュニケーションが取れる方（特に重視）
◎成長意欲が高く、自己研鑽を惜しまない方（特に重視）
・全体を俯瞰し、客観的に判断することができる方
・チームワークを重視して仕事ができる方
・成長意欲が高く、自己研鑽を惜しまない方
・コツコツと地道に仕事を進められる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区
※状況に応じて相談可
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間）
- 年収・給与
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■想定給与
年収：600万円～900万円
月給：387,000円～578,000円
うち固定残業代：52,000円～78,000円（20時間）
※スキル、ご経験に応じて要相談
※一般社員は20時間、役職者は45時間分を支給
※超過分は別途残業代支給
■昇給賞与
・変動インセンティブ（賞与）：年2回
・昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
・確定拠出年金（401K）
・従業員持株会
・成長支援制度
・部門表彰制度
・グループ年度表彰制度 など
- 休日休暇
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・年間休日122日
・完全週休２日制（基本土日祝）
・その他特別休暇
・有給休暇
・年末年始休暇 など
