募集要項
- 募集背景
- 国内最大級の相場検索サイトを主軸に、多彩なサービスを展開している同社。自社サービスのマーケティングに留まらず、そのノウハウを活かしてクライアント企業のデジタルマーケティング戦略まで支援することで、ポジションを確立しています。今後のさらなる事業拡大を見据え、Webマーケティングの要となるディレクターを新たに募集することになりました。組織体制の強化を図り、各サービスの成長を加速させることが期待されるポジションです。
- 仕事内容
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同社が展開する各サービスのWebマーケティング、またはクライアントのデジタルマーケティング戦略を担うディレクターとしてご活躍いただきます。広告運用から戦略立案、PDCAの実行まで一貫して携われるため、幅広いスキルを習得できるポジションです。
＜おすすめポイント＞
●広告運用の実務未経験から挑戦可能
●SNSやSEOなど幅広い業務に携われる
●年次に関わらず実績が正当に評価される
■具体的な仕事内容
既存クライアントを中心に、デジタルマーケティングに関する課題をヒアリングし、解決策を提案・実行します。
＜仕事の流れ＞
▼クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング
▼各種SNS・広告・キャンペーン・SEO施策などの企画提案
▼企画提案書の作成
▼制作ディレクション
▼広告運用（Google、Yahoo!、Instagram、Xなど）
▼GA4などのツールを用いたアクセス解析・効果測定
▼配信結果のチェックや改善案の作成、実行
◎自社のWebマーケティングだけでなく、取引先クライアントの戦略立案から携われるため、多角的な視点と経験を積むことが可能です。
■この仕事で得られるもの
同社には、年次や役職に関係なく、実績を正当に評価する文化が根付いています。半期に3回実施される評価面談を通じて、自身の成果や成長を上長と共有し、客観的なフィードバックを得られます。頑張りは表彰制度のインセンティブなど、目に見える形で還元されるため、高いモチベーションを持って業務に取り組むことができるでしょう。
■教育・キャリア
広告運用の実務経験がない方でも、戦略設計やプランニング、データ分析、PDCAサイクルの実行まで、一から学べる環境が整っています。入社後は、業務に合わせた実践的なサポートを通じて、着実にスキルアップが可能です。また、定期的なキャリアアップ面談も実施しており、一人ひとりの志向に合わせた成長を会社全体で後押ししています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
同社の平均年齢は34歳となっております。選考内でお伝えいたします。
- 応募資格
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- 必須
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▼必須条件
・WEBサイト・LP、WEB広告、WEBマーケティングいずれかのディレクション経験
・制作会社や広告代理店など、支援会社でのクライアント対応経験
◎必須ではありませんが、Web広告の運用経験やSEO・アクセス解析の経験、動画広告の制作経験がある方はなお歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都品川区北品川5丁目1-18 住友不動産大崎ツインビル東館 7階
沿線名：山手線・埼京線・湘南新宿ライン・りんかい線「大崎駅」新東口徒歩8分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
週2回までリモートワークが可能です。入社当初は業務習得のため、出社がメインとなります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：20時間
※週始まりは朝会があるため8:30～17:30となります。
※定時は9:00～18:00ですが、時差出勤制度があり前後2h調整可能です。
- 年収・給与
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年収：500～600 万円 月給制 基本給：308285円～339113円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：108382円～119220円 超過分は全額支給 インセンティブを伴う表彰制度あり
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：なし
昇給：あり 年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
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・確定拠出年金
・従業員持株会
・定期健康診断／インフルエンザ予防接種／婦人科検診補助
・シャッフルランチ（全社ランチ会をQに1回程度開催しています！
・金曜会（全社立食パーティーをQに1回程度開催しています！）
・朝活制度（定時1h前の出社で300円（1日分）のインセンティブを支給しています）
・部活動支援（半期5,000円／1名補助★野球部、ゴルフ部、コーヒー部など）
・表彰制度（インセンティブもあります）
・ウォーターサーバー／コーヒーマシン無料
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査→一次面接（ソリューション事業部 シニアMGR）→最終面接（ソリューション事業部 部長）
※内定前後に条件擦り合わせの面談を実施する場合があります
※面接はオンラインで実施します
