募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員強化のため
- 仕事内容
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東証プライム上場！ランプ分野で世界トップレベルのシェアを誇る優良企業です。【職務概要】
基板実装・組立工程における省人化・標準化および生産ライン立ち上げ支援を担当。
【職務詳細】
■製品：光源基板、制御基板などの電子部品
■範囲：基板実装工程（SMT）から組立工程までの工程設計、改善、設備導入
■開発内容：
・生産ラインの省人化、自動化、標準化の推進
・基板実装設備の導入、立ち上げ支援
・設備仕様の検討、取りまとめ
・工程改善による生産性向上、品質安定化
・海外拠点への生産工程展開支援
＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝
・はんだ印刷機、SPI、マウンター、AOI、ICT、基板分割機、FCTなどの
基板実装設備を活用した工程開発
・設備メーカーとの仕様調整
・工程設計、設備立ち上げ、改善活動
・海外生産拠点への技術展開、導入支援
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】以下一つ以上当てはまる方
・工程設計が出来ること
・基板実装工程設備（※1）の立ち上げ経験があること
・設備仕様を取りまとめた経験があること
※1：はんだ印刷機、SPI、マウンター、AOI、ICT、基板分割機、FCT等
【尚可】
・自動車業界問わず、工程設計・設備設計の経験を有する方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・工程設計ができ、設備仕様を決定できる
・海外拠点の立ち上げ支援ができる
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無
- 勤務地
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神奈川県秦野市曽屋400
各線「秦野」駅より車で10分
※路面バスあり
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム13：00～15：00）
〈標準的な勤務時間〉8：30～17：30（実働8時間）
- 年収・給与
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年収:430万～900万程度
月給制：月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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家族手当／住宅手当／時間外手当／通勤手当／寮社宅（入社直後対象外）／退職金制度／各階層別研修／従業員持株会／財形貯蓄制度／チャージ休暇
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制（休日は土日のみ）、有給休暇、年末年始(9～11連休)、夏季、GW、半日、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ（勤続年数に合わせ5、20労働日の長期連続休暇）
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒二次面接（状況次第）⇒最終面接
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ・働き方：フレックスタイム有り、在宅勤務有り。 ・出張先：中国、タイ、アメリカ等（4ヵ月１回程度）
