募集要項
- 募集背景
- 各部門を横断しながら業務変革を推進する専任ポジションを新設することとなったため
- 仕事内容
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【スタンダード上場】独立系マーケティングDX／年間休日120日以上／在宅相談可【「株式会社ピアラ」とは？】
ブランディングからユーザー獲得、育成ファン化までを可視化分析し
コンサルティングしながらマーケティング実地も行う、
マーケティングDXカンパニーです。
【ミッション：2028年までにAIで生産性200%向上】
固定費削減が進み、AIによる生産性向上と合わせて収益性改善の
フェーズに入りました。人的資本については、AI効率化による平均
年収1，000万円への引き上げを目指すとともに、AIを活用した
育成カリキュラムの導入やタレントマネジメントを強化します。
AIが単なる効率化ツールではなく、社員一人ひとりの価値を高め、
成長を加速させる基盤となることを目指しています。
【職務詳細】
・AI戦略の策定
・社内各部門の業務課題のヒアリング～可視化
・生成AI（ChatGPTなど）／RPA／ノーコードツールを用いた
具体的な改善策の立案～導入支援
・AI活用による事務作業の自動化～意思決定の迅速化の推進
・社内のITリテラシー向上を目的とした勉強会や活用ガイドラインの
策定
・導入後の効果測定と、継続的な改善サイクルの運用
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社での業務改善経験
・生成AIなどの新しいITツールを使いこなし、実務に応用した実績
【尚可】
・SaaS／RPA／ノーコードツールの活用経験
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダーの経験
【募集背景詳細】
同社は生成AIをはじめとしたテクノロジー活用を進めていますが、
現状は各部門単位での活用に留まっています。今後はAI活用を全社の
競争力へと昇華させるため、各部門を横断しながら業務変革を推進する
専任ポジションを新設することとなりました。
AI導入そのものを目的とするのではなく、事業成長と生産性向上を
実現するための変革をリードすることを期待しています！
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・「新しい技術を使って楽をしたい・させたい」という改善意欲の強い方
・自ら手を動かしてプロトタイプを作ってみる「実験精神」がある方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)
- 勤務地
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東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー13F（事前申請による在宅勤務の相談可能です）
JR各線「恵比寿」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分
- 年収・給与
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年収:800万～2000万程度
年俸制：月額666667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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【社会保険完備】交通費支給（上限4万円／月）／資格取得支援・手当／表彰制度／レイヤー別研修あり／貸出図書／従業員持株会／企業型確定拠出年金／家賃補助手当（規定あり）／引越奨励金（規定あり） など
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、スモ休、産前休暇、産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※役員が同席出来れば1回
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【このポジションのオススメポイント】 ・企画立案～提案～実行まで一気通貫で携わることが出来ます！ ・大手クライアントのPJをリードできます ・将来的にはチーム立ち上げやマネジメントにも携われる環境
