募集要項
- 募集背景
- 事業急拡大に伴う、経営体制の強化（右腕の募集）
- 仕事内容
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年間休日125日／土日祝休み／経験を活かして活躍できます！【職務概要】
代表直下の「社長室」にて、経営戦略の実行と推進を担います。
事業フェーズや市場環境の変化に合わせ、「今、会社が最も注力すべき重要事項」に、代表と同じ視座で取り組んでいただきます。
0→1の新規立ち上げから、1→10の事業拡大・組織化まで、領域を限定せず動くことが求められます。
【職務詳細】
日々変化する経営課題に対し、プロジェクトオーナーとして柔軟に動いていただきます。
■事業成長の推進・実行
・代表が意思決定した戦略（アライアンス、新規事業、組織変革など）を、現場レベルの実行プランに落とし込み、完遂までリードする。
■非連続な成長機会の創出（0→1）
・「戦略的パートナー」との連携による、新たなビジネスモデルの構築。
・既存の枠組みに捉われない、新たな事業アセットの組み合わせによる事業開発。
■事業基盤の盤石化とスケーリング（1→10）
・自社サービスを業界の標準インフラとして市場に浸透させるための、再現性ある仕組みづくり。
・急拡大する組織における、部門横断的な課題解決と連携強化。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】※下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業の「0→1」または「0.1→10」の立ち上げ経験
・抽象的な構想を具現化する「構造化・言語化能力」
・プロジェクトマネジメント（PM）の実務スキル
・オーナーシップに基づいた「完遂力」
【尚可】
・事業会社における「経営企画」または「社長室」での実務経験
・コンサルティングファーム出身 ＋ 事業会社での実務経験
・ジョイントベンチャーやパートナーシップ事業の推進経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル2F
JR山手線「渋谷」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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9：00～18：00
※業務都合により就業開始／終了時間の選択が可能
- 年収・給与
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年収:750万～1400万程度
月給制：月額625000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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慶弔見舞金、産休育休制度、服装髪型自由、健康診断（グループ内提携クリニック）、交通費（上限5万円／月）、PC貸与、学び／成長支援制度、書籍購入制度（無料）、グループ内コーチングスクールTHE COACH Academy（社員割引）、顧客イベント参加（野球／サッカー観戦など）、引っ越し支援制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休二日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接（オンライン）⇒最終面接（オフライン）⇒オファー面談（オンライン）・内定 ※選考回数は前後する可能性あり
※状況により変更になる場合あり
