募集要項
- 募集背景
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顧客企業におけるDXを推進するため、SmartSI（次世代型SIモデル）の実現に向けた取り組みを強化しています。
創業60年を超え、既存の技術やサービスに加えて、新たな技術領域やサービス開発など、複合的な事業力の強化を目指しているため、増員します。
- 仕事内容
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【仕事内容】
法人向け(商社・エネルギー・製造業・流通業等)の開発案件において、要件定義～運用保守フェーズまでを一貫して行います。
【案件事例】
○飲料会社向け大規模SCM刷新プロジェクト
・概要：大手飲料メーカーのSCMシステムの全面刷新 オフショア開発も含む
・言語/環境：React、Typescript、コンテナ、CI/CD
・工程：要件定義～リリース
・体制：50名
〇物流業者向けDXシステム開発プロジェクト
・概要：業務システムの新規構築プロジェクト。
貿易管理、倉庫管理など業務アプリケーションのシステム企画（構想策定）の支援から要件定義までの超上流・上流工程を経験できる。
小規模から中規模開発案件のPM/PLができ、要件定義・設計開発・リリースまでの一連の工程のマネジメントが経験できる。
・言語/環境：Java、Javascript、Angular、MySQL、AWS
・工程：システム企画～リリース
・体制：15名
【ポジションの魅力や得られる経験】
・年間80～100個のプロジェクトが稼働しており、個々のスキルを活かせる案件にアサインします。
・管理職・プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー・技術スペシャリスト（アプリ開発、基盤など）・業務スペシャリストなど、ご自身の目指す職種に沿ったキャリアパスを進むことが可能です。
・直接顧客の開発案件も多いため、エンドユーザとの折衝スキルや経験が身につきます。
【ご入社した方の声】
『人情味が溢れ、PJ全体でメンバを気にかける文化』
前職は同じ社員が数名の現場を担当することが多く、どうしても帰属意識を持ちにくい環境で働いていましたが、同社では例え数名のPJを担当することになっても、会社や部門からのバックアップや他PJからフォローがあり、会社としてPJに取り組めている意識を高く持つことができています。
『明確な個人目標設定と評価制度』
部門ごとの担当事業に即したキャリアパスが明確に定義されており、自身のキャリアプランが描きやすい会社だと感じています。
年数回目標を設定する機会があり、上長と1on1で目指すキャリアや必要となるスキル、PJでの自身への期待役割を認識した上で目標を設定することができます。毎回納得しながら自身を振り返ることができています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
法人システム事業本部
- 応募資格
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- 必須
- システム開発経験（目安5年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都千代田区九段南 1-6-5 九段会館テラス
沿線名：東京メトロ「九段下駅（半蔵門線・東西線 4番出口）」より徒歩1分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※本社もしくは一都三県の顧客先を想定しています。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間
- 年収・給与
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年収：680～1200 万円
月給制
基本給：360000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 扶養配偶者2万円・第一子5千円・第 二子以降3千円
住宅手当 対象：家族の扶養がある方
資格手当 5～20万円
※エキスパート以上は管理監督者扱いになります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度（前払退職金・確定拠出年金）／資格取得報奨金／役割別研修／技術研修／財形貯蓄制度／社員会
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1～2回
書類選考→面接（1回～2回）
※適性検査を実施する場合もございます
