人事（採用・労務・教育など）
採用担当／リーダー候補
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月18日～10月1日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/09/18 ～ 2026/10/01）
人事（採用・労務・教育など）
採用担当／リーダー候補
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
当社では、事業成長を支える人材獲得の中核を担う「採用リーダー」を募集しています。新卒・中途採用の戦略設計から実行、チームマネジメント、経営層との連携まで、採用活動全体をリードしていただきます。
■採用戦略の立案・実行
・中長期の採用戦略・計画の策定
・採用KPIの設計・モニタリング
・採用ブランディング・マーケティング施策の企画・実行（SNS、Web、イベント等）
・採用チャネルの最適化（エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル等）
■ 採用プロセスの設計・改善
・選考プロセスの設計・改善（スピード・質の両立）
・候補者の選考体験の向上施策
・オンボーディングプロセスの設計・運用
■ チームマネジメント・関係者連携
・採用チームのマネジメント（目標設定・育成・評価）
・経営層・事業部門との連携による採用ターゲット・採用要望の調整
・社内外のステークホルダーとの折衝・調整
応募資格
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- 必須
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・当社への共感と事業理解
以下、いずれかの業務経験3年以上
・企業における採用業務の実務経験
・採用戦略の立案・実行経験
・チームまたはプロジェクトのマネジメント経験
- 歓迎
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・新卒・中途両方の採用経験
・採用マーケティングやブランディングの実務経験
・HRテクノロジーの導入・活用経験
・急成長フェーズの企業での採用経験
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都渋谷区
勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム無）
※リモートワークの頻度：月3割
年収・給与
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想定年収：540万円～900万円
月給：360,000円～600,000円
＜内訳＞
基本給：266,300円～443,900円
固定残業代（45時間分/月）：93,700円～156,100円
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加支給
待遇・福利厚生
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・確定拠出年金
・健康診断・産業医との健康相談
・産前産後・育児休業制度（取得実績あり）
・介護休暇制度
・慶弔金制度
・健康保険組合保護施設
・各種勉強会、資格取得支援
・サークル・部活動助成制度 など
休日休暇
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年間休日：120日
完全週休二日制（土、日）、祝日、有給休暇（半日年休制度有・入社半年経過地点10日付与 最高付与20日）
特別休暇（年末年始休暇、結婚休暇、忌引き休暇、ボランティア休暇）
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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・大企業向けクラウド製品の企画・開発・販売
・大企業向けシステム開発・コンサルティング事業
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