募集要項

募集背景: 自動車・産業機械向け電装部品の需要が堅調に推移する中、EV化を含む製品高度化に伴い品質要求が一層高まっています。
こうした背景のもと、品質保証体制の強化および顧客対応力の向上を目的に、品質管理部門の増員募集を行います。
将来的には品質管理部門の中核を担い、組織を牽引いただける人材を求めています。

仕事内容: 車載向け電装部品（スイッチ・センサ・ルームランプ等）の品質管理業務を担当いただきます。
【仕事内容】
・品質不良削減に向けた原因分析および改善提案
・顧客対応（品質に関する報告・折衝対応）
・外注先・仕入先への品質指導および改善支援
・社内関係部門（設計・製造・生産管理等）との連携による品質改善活動
※顧客・仕入先を含めた社内外関係者と連携し、品質向上に取り組むポジションです。

【担当製品】
・シフト操作部品（シフターエスカッション）
・空調スイッチ
・ドアミラースイッチ
・ルームランプ　など

【組織体制】
品質管理部：6名体制
少人数組織のため、現場に近い立ち位置で裁量を持って業務に取り組める環境です。

【企業の特徴】
同社は自動車・産業機械向け電装部品の設計・製造を手掛けるメーカーです。
特許・実用新案を含む知的財産の取得実績も多数あり、技術力を強みに事業を展開しています。
電装部品は安全性・快適性の高度化に伴い重要性が増しており、今後もEV領域を中心に需要拡大が見込まれています。

変更の範囲：同社業務全般

応募資格

年収・給与: ・想定年収：450万円～650万円
・月額（基本給）：260,000円～340,000円
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月・12月）※過去実績計4ヶ月分

※給与詳細は経験に応じて決定致します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生: ＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15,000円
家族手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT制度

＜その他補足＞
■定年：65歳
■退職金共済
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
■各種同好会（フットサル、バスケット、テニス他）

休日休暇: ・年間休日118日
・完全週休2日制（土日休み）
・年次有給休暇（10日～20日／入社半年経過後に付与）
・年末年始休暇（12/29～1/4）／GW休暇（4/28～5/6）／夏季休暇（8/11～8/19）

会社概要

事業内容・会社の特長: ・静岡県浜松市に本社を構える車載電装部品メーカー
・自動車・二輪・産業機器向けのスイッチ、センサ、照光部品等の開発・製造を行う
・設計・試作から量産まで一貫対応できる体制を構築
・機構設計と電子設計の両面に強みを持つ
・少量多品種から量産まで柔軟に対応可能な生産体制
・自動車向けで培った技術を、産業機器など幅広い分野へ展開