募集要項
- 仕事内容
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入社直後は、まず日常経理業務および月次決算業務に従事していただくことを想定しています。
◎日常経理業務（適切な仕訳計上）
・証憑、勘定科目、税区分把握と仕訳入力
・会計処理、税務処理等への相談対応
◎月次、四半期
・月次決算作成
・増減分析（B/S、P/L）
入社後の慣れやその他業務を見据えて、以下のような領域追加を想定しています。
◎年次
・年次決算作成
・各種税務申告作成補助（作成は税理士）
◎経理リーダー/経営企画
・経理メンバーの業務ディレクション
・経理業務のマニュアル化、業務改善
・仕訳の承認業務
・事業報告書・計算書類作成（増減分析含む）
◎IPO準備
・開示資料の対応
・監査法人、証券会社対応
・申請書類作成（1の部、2の部、フローチャート等）
・審査対応
- 応募資格
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- 必須
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・日商簿記2級以上又は相当する知識 ※資格は必須ではありません
・年次決算に関わる資産評価、税務会計の知識
・連結決算に関わる会計知識
・仕訳計上等の自身の業務判断を、根拠とともに論理的に説明できるロジカルシンキング能力
・マネジメント能力（業務遂行マネジメントおよびメンバーマネジメント）
・マニュアル化等の組織知化能力
- 歓迎
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・IPO準備の業務経験（監査法人対応、証券会社対応、申請書類対応等）
・開示資料の作成経験
・M&Aのデューデリジェンス経験
・労務、法務など横領域の業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00／実働8時間）
※リモートと出社のハイブリッド勤務
- 年収・給与
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600万円 ～ 1,000万円
月給：500,000円～833,333円
※1/12を月々支給
※みなし残業時間は月40時間（超過分は残業手当を支給）
※年俸額は、ご経験・スキルを考慮して決定します
- 待遇・福利厚生
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■自己啓発支援制度
月間1万円を上限に書籍購入やセミナー参加費用などに充当できます。
■健康促進制度
月額5,000円を上限に、整体やヨガなどの健康維持増進に充当できます。
■特別休暇制度
バースデイ休暇、ウエディング休暇などライフイベント休暇を付与します。
■社員紹介制度
紹介者、被紹介者にそれぞれインセンティブが支給されます。（金額は職種により変動します）
■その他
定期健康診断（人間ドック）、交通費支給、服装自由
- 休日休暇
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年間休日：121日
完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（入社初日に10日の有給付与）、特別休暇
