募集要項

仕事内容: フランチャイズ加盟院の売上・利益最大化とブランドの維持・強化を担う「FC運営事業本部」の部長職です。
加盟院の成長を後押しする現場支援と、本部としての戦略構築・実行を両輪で推進し、将来的には執行役員として経営を担っていただくことが期待されるポジションです。

■ 運営部全体の統括
＊SV（スーパーバイザー・経営コンサルタント）21名、研修講師・技術SV（施術指導担当）11名の計30名超のマネジメント
＊各チームリーダーとの定例MTG・1on1・成果確認と方向性の調整
■ 医院経営支援の高度化
＊売上・利益、新規/リピート率、院長の発言傾向や医院の財務情報、メンバーの訪問報告から真因を見抜き、SVに対する改＊善指導や、院長の行動変容を促す支援方針や戦略の立案
■ 全体戦略・組織改善
＊院長向けのセミナーや年1回開催しているコンベンションなど加盟院向け施策の設計・演出
＊経営視点からの研修内容・マニュアル改定の指揮（研修チーム管掌は「可能であれば」）
■ 社内チームの強化
＊成果と支援の両立を図るマネジメント方針の浸透
＊若手・中堅SVの育成と適正配置

応募資格

必須: ＊30名以上の組織マネジメント経験（業界不問）
＊経営・財務・マネジメントの知識（実務経験または強い関心）
＊論理的思考力と胆力、対人関係構築スキル

待遇・福利厚生: ■社会保険完備（健康保険・厚生年金）、労災、雇用保険
■手当：住宅手当（支給条件あり）／通勤手当／結婚・出産祝い金／弔慰金／退職金制度
■自己育成支援：図書手当／資格取得手当（会社が定めるもの）
■レクリエーション：社員ランチ会、懇親会、東急不動産のテナント優待サービス
■資産形成：社員持ち株会
■リモートワーク制度あり

休日休暇: ※年間休日120日以上
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季・年末年始休暇、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、
※セミナー等で休日出勤はありますが、振替休日とセットとなりますので確実に休暇は取れます。

選考プロセス: 【ご紹介の基本的な流れ】
1.応募サイトからエントリーをして下さい。
※お急ぎの場合は【03-3568-3699】にお電話下さい
（ご覧のサイト名と職種名をお伝えいただくとスムーズです）
2.エントリーを確認しましたら当社より電話またはメールでご連絡いたします。
3.会社名を開示してお仕事についての詳細を説明いたします。
4.正式にエントリー頂く場合お電話またはwebでの登録のお手続きをお願い致します。
※就業中でお忙しい方は応募書類をメールでご送信ください。
◆応募書類：履歴書（写真付き）、職務経歴書
◆送付先：info＠circlenet.co.jp

会社概要

事業内容・会社の特長: ホワイトニングや歯のクリーニングを中心としたデンタルエステティックサービスを提供する企業です。
全国にフランチャイズ展開し、専門の資格を持つスタッフが施術を担当。高品質なケアと快適な施術環境を特徴とし、歯の美と健康をサポートします。

＊ホワイトニングサービスフランチャイズ事業
＊医療機器製造販売業（To B）
＊自社ブランドオーラルケア商品の企画販売（To C）