募集要項
- 募集背景
- 新規立ち上げされたM&A・財務戦略部門を牽引するメンバー募集です。不動産開発、ホテル・旅館運営、建材・インテリアからIT開発まで多角的に事業を展開する当社グループの成長ステージに合わせ、国内外のM&Aや戦略的出資案件を推進する体制強化が急務となりました。経営層直下で意思決定に影響を与えられるポジションとして、専門性の高いファイナンス人材の参画を求めています。部署は現在3名体制で、今後5名規模への拡大を予定。スピード感ある環境で、戦略立案から実行まで一気通貫で携わるチャンスです。
- 仕事内容
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経営層直下でM&A検討・実行支援をリードし、財務戦略立案からPMIまでを担うアドバイザー業務です。不動産・ホテル・旅館・飲食・建築関連企業などを中心として、M&A案件の検討、実行支援をリードしていただきます。財務数値だけでなく、経営者のビジョンや組織風土をくみ取りながら、最適なマッチングを実現することで、地域経済の活性化に寄与します。交渉・調整を伴う案件を一貫して担当し、提案～成約後フォローまでトータルで支援。コンサルティング能力はもちろん、ファシリテーション力や高度な調整力が求められます。
＜具体的業務内容＞
・M＆A候補先の財務資料レビュー
・買収検討資料、投資判断資料の作成
・M＆Aエグゼキューション支援
・買収後の数値管理、PMI支援
など
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験がある方
・M＆A仲介企業、FAS、会計コンサルティングファーム、投資銀行、証券会社、金融機関、事業会社での経営企画・財務部門等におけるM＆A関連業務のご経験
・財務諸表、管理会計資料、事業計画、資金繰り表等を読み解き、論点整理ができる方
・財務分析、収益シミュレーション、簡易バリュエーション、事業計画作成の実務経験
・社内外向けプレゼン資料、投資検討資料、経営会議資料等の作成経験
・経営層やステークホルダーに対して、数字に基づきわかりやすくプレゼンできる能力
- 歓迎
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・財務DD、事業DD,バリュエーション、モデリングの実務のご経験
・不動産、ホテル、旅館、飲食、建築、再生案件に関する業務のご経験
・金融機関向け資料、投資家向け資料、IR資料作成のご経験
・M＆A案件におけるLOI,SPA,DD資料、クロージング資料等に関わったご経験
・英語資料の読解、海外投資家、金融機関向け資料作成のご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・数字を起点に事業の実態、収益性、リスクを冷静に整理できる方
・単なる資料作成ではなく、経営判断に資する資料づくりができる方
・M＆A案件のスピード感に対応しながら、論点・期限・関係者を整理できる方
・未整備な情報や曖昧な前提の中でも自ら確認事項を洗い出し、前進できる方
・経営層、現場、外部専門家との間に入り、実務を丁寧に進められる方
・グループの成長フェースを財務・M＆Aの実務から支えたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・東京本社
東京都港区北青山1-2-3 青山ビルヂング13階
アクセス：
東京メトロ銀座線・東京メトロ半蔵門線・都営大江戸線「青山一丁目駅」直結
- 勤務時間
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・10:00～19:00（所定労働時間8時間・休憩60分）
・準フレックス出勤（基本的に10:00～19:00の就業時間ですが、ワーク内容にってご自身で決められます。）
- 年収・給与
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・年収700万円 ～ 800万円（年俸制）
・年1回の昇給査定実施
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・諸手当
・交通費支給
・住宅手当
・家族手当
・資格手当
・自社物件購入手当
・出産祝い金
・転園転向手当
・単身赴任手当
・転勤一時金
・退職金制度
・資格取得制度
・持株会制度
・社員割引制度
・健康診断
・借上げ社宅制度
・介護サポート
・転勤一時金
・荷造り運送負担
など
- 休日休暇
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・年間休日120日
・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産休、育休
・介護休暇
など
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 一次面接（オンラインor対面） ⇒ 二次面接（対面）
- キャリアパス・評価制度
- 年齢・年功序列を排した完全実力主義を採用。四半期ごとに定量・定性評価を行い、成果・意欲が昇給・昇進に直結します。若手でも高い成果を出せば責任あるポジションを早期に任され、高額な報酬を獲得可能。複数回のベースアップ実績があり、社員の頑張りに対して市場水準を上回る処遇改善を積極的に行います。業務領域はM&A・財務・経営企画と多岐にわたり、専門性を高めながらキャリアを描ける環境です。
