募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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社会的貢献性の高い終活インフラを地方自治体へ提案し、地域創生へ真っ向から挑戦する【職務概要】
同社は超高齢社会の進展に伴い、シニア市場のネットメディアを運営する企業です。
官民協働事業部において、各自治体が抱えるお悩みやお困りごとを解決する課題解決型の営業職を担当します。
【職務詳細】
・各自治体の政策や議会の議事録からニーズをリサーチして営業戦略を策定
・自治体へのサービス提案、および必要に応じた入札やプロポーザルの対応
・提案や受注に当たっての社内外の関係各部署との連携
・既存のサービスで課題解決ができない場合、ニーズをもとに社内各部署と連携・調整を行い具体的な提案の策定
・新サービスの企画立案
【主なサービス】
・住民向け情報冊子
・DX化を推進するナビシステム
・役所内窓口の運営委託
・地域活性化や高齢者を支援するイベント企画（講演会や研修など）
【主な営業先】
上記の商材を自治体（市区町村）の以下の部署に向けて提案します。
市民課・高齢者支援課・福祉課・介護課など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・新規開拓の営業経験
・成功体験を定量的にプロセスから振り返ることができるスキル
・目標進捗管理を行い、周囲と協力しながら業務を遂行できるスキル
【尚可】
・事業会社にて地方自治体に向けたサービス開発や提案活動等に従事した経験
・地方自治体の予算申請への知見やプロポーザルの経験
・医療業界や福祉業界での経験
・営業活動において圧倒的な成果を出した経験
・普通自動車運転免許の保有
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・同社の企業理念に賛同できる方
・同社の行動規範に基づいた成功体験のある方
・終活インフラの構築に本気で挑戦したい方
・地域創生や終活などの社会課題に対して直向きに挑戦したい方
・自治体の課題をくみ取り、実現可能なサービス展開にチャレンジし続けられる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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鹿児島県鹿児島市武1丁目2番地10号 JR鹿児島中央ビル527号室
JR各線「鹿児島中央」駅より徒歩約3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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標準労働時間：9時30分～18時30分
※フレックス制度あり、コアタイム9時30分～15時30分
- 年収・給与
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年収:561万～625万程度
月給制：月額468210円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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退職金、確定拠出年金制度、自社株購入会社負担20％、交通費全額支給(上限5万円まで）、残業手当、子供手当（月額1万円）、出張手当、役職手当、私服可、髪型自由、遠方者赴任手当、団体長期障害所得補償保険（GLTD）、３大疾病サポート保険（団体型）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- ■年間休日125日■完全週休2日制（土日）■祝祭日■夏季休暇■年末年始休暇■有給休暇（入社3ヶ月以降で10日付与）■産前産後休暇■子の看護休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2回～4回)＋適性試験→内定→オファー面談（基本実施）
※基本的にオンライン面接となります。早い方でしたら2～3週間で終わる場合もあります。
※状況により変更になる場合あり
