アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)
【大阪:リモート】ソフトウェア設計(半導体関連装置) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/25~26/07/13求人No:WORKP-408862019
NEWアプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

【大阪:リモート】ソフトウェア設計(半導体関連装置) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社リガク
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募集要項

募集背景
増員募集
仕事内容
【年間休日128日】X線分析装置の世界3大メーカー/退職金制度あり
【職務概要】
主に以下の計測・検査装置に関する 制御系ソフトウェア開発業務を担当していただきます。
1:最先端半導体デバイスに対応した新規装置の制御ソフトウェア開発
2:既存装置の性能向上・信頼性向上に向けた制御ソフトウェア改良
3:お客様特注案件における制御仕様検討・ソフトウェアカスタマイズ

【職務詳細】
・検査・計測装置の制御ソフトウェア設計・実装:モーション制御、I/O制御、シーケンス制御
・PLC/産業用コントローラ向け制御プログラム開発:ラダー、ST、FBD 等
・上位制御(PC)と装置制御間のインタフェース設計
・装置立ち上げ、デバッグ、評価試験、調整作業
・安全制御・インターロックの設計および評価
・機械設計、電気設計、アプリケーションソフト担当との連携
・お客様特注仕様への対応(制御ロジック変更、機能追加)
※使用言語、環境、ツール等
●プログラミング言語:
・Structured Text(ST)、ラダー
・C言語/C++(装置制御、上位制御)
●PLC/制御系開発環境:Sysmac Studio、KV STUDIO 等
●開発環境:Windows、各種デバッグツール

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・PLC制御、装置制御、組込み制御などの制御系ソフトウェア開発の実務経験(3年以上)
・装置・設備向け制御システムの設計経験
・機械・電気設計者と連携しながら開発を進めた経験

【尚可】
・半導体製造装置・検査装置の制御ソフトウェア開発経験
・モーション制御、位置決め制御の知識・経験
・安全規格(IEC、SEMI 等)を考慮した制御設計経験
・C言語/C++ を用いた装置制御ソフト開発経験
・英文仕様書・技術ドキュメントの読解力
・海外顧客とのやり取りに抵抗がない方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月)
勤務地
大阪府高槻市赤大路町14‐8
JR京都線「JR総持寺」駅より徒歩13分※自転車・マイカー通勤可
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時30分~17時10分
年収・給与
年収:470万~810万程度
月給制:月額243000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
計画有休制度、時短制度(一部従業員利用可)、自転車通勤可、従業員専用駐車場あり、退職金制度(確定拠出型年金制度または前払退職金制度)、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇制度、英会話スクール、社員食堂
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日128日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇(初年度17日、2年目19日、その後20日を毎年4月1日に付与)、年末年始休暇、GW、夏季休暇
選考プロセス
書類→SPI→1次面接→サービス試験・最終面接
※サービス試験の結果次第で最終面接実施しない可能性あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
★働き方について★ ・在宅勤務:2日/週まで(業務支障のない範囲) ・出張:国内は1~2ヶ月に1回程度、海外は年1回程度

会社概要

社名
株式会社リガク
事業内容・会社の特長
【事業内容】
科学機器の製造・販売

【会社の特徴】
同社はX線分析装置の専門メーカーであり、X線回折装置、蛍光X線分析装置、熱分析装置、X線非破壊検査装置のリーディングカンパニーです。
同社には、要素開発、開発設計、フィールドエンジニア、セールスエンジニア、応用技術開発、製造、管理部門などの職種があり、各部門では専門性や得意分野を持つ社員たちが日々刺激を受けながら業務に向き合っています。
世界の大学・研究機関・産業界とともに、世界の科学技術の進歩、先端技術産業の発展を支えており、独自のX線分析に要する基礎技術の研究開発を通じて、基礎研究を支える分析技術を開発するとともに、安全・安心な商品製造に必要な品質管理システムの開発を行っています。
設立
1951年12月6日
資本金
1億円
売上高
450億円(2021年3月連結決算)
従業員数
約720名(グループ約1670名)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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