募集要項
- 募集背景
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GramEyeは、AIでグラム染色の判読を自動化する医療機器「Mycrium」を開発・提供するスタートアップです。Mycriumは、検査技師の負担が大きい血液培養・尿・喀痰などのグラム染色を標準化・省力化し、夜間・休日の感染症診断や抗菌薬の適正使用（AST）を支援します。全国の病院・臨床検査室への導入が拡大し、装置販売に加えてAIライセンス・消耗品によるリカーリング収益も伸びています。
事業の急成長にともない、これまで【代表／経営陣】が中心に担ってきた財務・経営管理を、専任のコントローラーとして牽引いただける方を新たに募集します。ハードウェアとリカーリングが混在する事業モデルを数値で可視化し、次の成長フェーズ（【事業拡大／資金調達／IPO準備 など】）を財務面から支えていただくことを期待しています。
- 仕事内容
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医療AI「Mycrium」を展開するGramEyeのCFO候補として、財務戦略・資金調達・管理会計を統括し、IPOを見据えた経営管理体制を構築・けん引する経営幹部ポジションです。GramEyeの経営管理部門のコア人材として、以下を担っていただきます。
・財務戦略の立案と実行、全社の予実・資金計画の統括
・資金調達（エクイティ／デット）の主導、投資家・VC・金融機関との折衝
・IPOに向けた資本政策・内部統制・開示体制の構築、監査法人・証券会社との連携
・取締役会・経営会議の運営支援と経営への提言（管理部門全体のマネジメント）
・月次／四半期／年次決算の取りまとめ、財務諸表の作成
・管理会計（製品別・事業別の損益管理）、予実管理と差異分析
・装置販売とAIライセンス・消耗品など、ハードウェアとリカーリングが混在する収益モデルの管理（売上認識・KPI設計を含む）
・補助金・助成金がからむ売上／案件の管理、社内配分の整理
・年度予算・中期計画の策定支援、KPIモニタリングと経営への提言
・資金繰り管理、金融機関との折衝、資金調達のサポート
・経営層・取締役会向けの数値レポーティング
・税理士・監査法人・社労士など外部専門家との連携
・経費／支払／債権債務など経理実務のマネジメント
・内部統制・各種規程の整備、会計システム／業務フローの高度化
・研究開発費・薬事/品質管理コストなど、医療機器ビジネス特有の費用管理
・【将来的なIPO準備、連結決算体制の構築 など（該当する場合）】
・メンバーの育成とチームマネジメント
入社後はCFO候補として経営に深く関与いただき、ご経験と成果に応じてCFO／執行役員への登用を想定しています。
- 応募資格
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- 必須
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事業会社またはプロフェッショナルファームでの財務・経営管理の実務経験8年以上（うちマネジメント経験を含む）。
・月次／年次決算および予実・資金管理の実務経験
・経営層や取締役会と直接やり取りした経験
・部門マネジメント経験、または経営幹部として組織を率いる意欲
学歴：大学卒以上
- 歓迎
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・CFO・経営企画室長・財務責任者などの経営幹部経験
・IPO実現の経験、または上場準備（N-2～N-1期）の実務経験
・資金調達（シリーズ調達／融資）のリード経験
・日商簿記2級以上、USCPA、税理士科目合格などの有資格者
・連結決算・開示業務の経験
・IPO（上場）準備、またはそれに準ずる管理体制構築の経験
・SaaS／サブスクリプションの収益認識、リカーリングビジネスの管理会計経験
・会計システム／ERP（【freee／マネーフォワード／SAP など】）の導入・運用経験
・医療・医薬品・医療機器・ヘルスケア、またはIT／スタートアップでの就業経験
・資金調達（エクイティ／デット）に関する実務経験
- フィットする人物像
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・経営者目線で数値をとらえ、課題発見から改善提案・実行までやり切れる方
・体制が未整備な環境でも、自ら仕組みをつくっていける主体性のある方
・変化の速い環境を前向きに楽しめる方
・正確性とスピードのバランスを取って業務を推進できる方
・経営層と現場の双方と信頼関係を築ける、誠実なコミュニケーションができる方
・Mycriumを通じて医療現場の課題解決に貢献したいという意欲のある方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
想定給与：応相談
勤務開始時期：2026年10月以降～（応相談）
勤務地：本社：大阪府茨木市駅前三丁目7番1号 ナチュール茨木4階（JR茨木駅・阪急茨木市駅より徒歩8分）
在宅勤務：応相談
- ポジション・役割
- CFO候補／執行役員候補（代表直下・経営チームの一員）
- 勤務地
- 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
- 勤務時間
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勤務スタイル：- スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）
※所定労働時間：8時間／日、平均週40時間
※ 月160時間程度の勤務を想定
- 年収・給与
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年収：600万円 ～ 1199万円（経験に応じて応相談）
月給：50万円～
- 待遇・福利厚生
- 社会保険・福利厚生：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤交通費全額支給、残業手当、パソコン貸与、健康診断（年1回）
- 休日休暇
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休日休暇：年間休日125日（2025年実績）、土日祝日、年末年始休暇・慶弔休暇、年次有給休暇（入社半年後10日付与、最大20日）
- 選考プロセス
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選考プロセス
一次面接: 社長によるWEB面接
二次面接: 業務に関連する担当者によるWEB面接
最終面接: 大阪本社にて採用面談
（場合により変更する可能性があります）
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
#土日面接OK
#入社時期は相談可能
- キャリアパス・評価制度
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【キャリアパス】
入社後はCFO候補として財務・経営管理全般をけん引いただき、ご経験と成果に応じてCFO・執行役員への登用を想定しています。将来的には資金調達やIPOの中核を担い、経営の意思決定に深く関与いただきます。
【評価制度】
代表・経営陣との定期的な議論を通じ、全社目標（成長・資金・体制構築）への貢献を多面的に評価します。役割の拡大に応じて、処遇・ストックオプション等での還元も検討します。
