募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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平均離職率3.9％／長期就業／顧客と寄り添う営業／市場価値が上がります！【職務概要】
クライアントの人材や組織上の課題ヒアリングからニーズ分析を行い、ヘッドハンティングによる課題解決の提案・実行を担う業務です。
【職務詳細】
・クライアントが求める「課題」を把握し、求める人材が「課題」解決に適切な人物像なのか見極め
・プロの視点からどういう業界や分野の人材が最適なのか適切にアドバイス
・求める人材が明確になった後にプロジェクトを立ち上げ、リサーチ部隊と一緒にプロジェクトを推進
・リサーチ部隊がアプローチした人材に対する接触、課題のヒアリング、クライアントへの引き合わせ
・ターゲット人材やクライアントと信頼関係を構築しながら移籍を促す業務
【業務領域】
・経営層から専門職・技術職を中心とするミドルクラス人材を中心とするヘッドハンティング
・メーカー・サービス・IT・建設業界など、幅広く様々な業界のクライアントを担当
・決定者平均年齢：30代～40代前半がメインターゲット
・決定者平均年収：800万円台がメインゾーン
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・下記いずれかの業界での営業経験が5年以上ある方
各種メーカー：機械、電気・電子、化学、半導体、食品など、技術的な知識をベースにした提案経験
IT・ソフトウェア業界：無形のソリューションを組み合わせ、顧客の業務改革を支援した経験
金融業界（特に証券）：専門知識を基に、顧客の資産形成や経営課題に向き合った提案経験
☆★平均離職率3.9％の環境★☆
・経営者との距離が近く風通しが良いため、役職関係なく意見を出し合える環境です。直近5年間の平均離職率3.9％と、人材業界では低い数字を維持しています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・クライアント／ターゲットとコミュニケーションを図る力、社内チームコミュニケーションを活性化する力をお持ちの方
・好奇心、探究心、観察力、傾聴力、理解力、交渉力、論理的思考力をお持ちの方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル23階
都営地下鉄三田線「内幸町」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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標準的な勤務時間：9：00～17：30
フルフレックスタイム制（コアタイムなし）
- 年収・給与
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年収:400万～800万程度
月給制：月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（8月・2月）過去3年間平均支給月数：4.26ヶ月分／年
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：会社規程に基づき支給（上限4万円／月）、任意制確定拠出年金制度、ベネフィット・ワン（福利厚生サービス）、外部研修受講制度、資格取得補助制度、各種表彰制度（MVP賞・give give give賞など）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始休暇、年次有給休暇（入社半年経過後10日～）、特別休暇3日（連続休暇取得奨励として）
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接＋適性テスト（性格判断テスト）→最終面接（場合によっては2次面接実施）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 業務の基本的な流れを3日間ほど座学を通して学んでいただき、その後、先輩社員のOJTを半年から1年間実施していきます。 ※最初は人材紹介からご経験いただき、業務の吸収スピードをみてヘッドハンティングもお任せ致します。
