募集要項
- 仕事内容
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【お任せしたい役割】
当社のECサイト運営をハンズオンで担当していただきます。少数精鋭にて、幅広く手を動かしていただく想定です。
■ECサイトの運営管理
・新商品の登録（商品説明文・仕様・画像の作成、タグ設定、在庫・価格管理）
・TOPページ・商品カテゴリ・特集ページなどの構成見直し、関連商品の設定などの導線改善
■売上・アクセスデータの分析とPDCA実行
・売上と利益を最大化するためのマーケティング施策や販売戦略における計画、実行、評価、改善のサイクルを回す。
・Google Analyticsや分析ツールを用いた数値分析
・週次で売上レポートを作成し、次週のアクションプランをチームと共有・合意。
・データを基にしたサイトのUI/UX改善案を提案し、WEBデザイナーと実施。
■広告運用
・運用結果を分析し、クリエイティブやターゲティングの改善を広告代理店に提案。
■プロモーション運営
・キャンペーンやセールの企画・実行、効果の分析と改善。
■メールマーケティング・LINE・CRM施策
・ターゲットに合わせたメールマーケティングの実施、効果分析。
・メルマガの企画・構成・文面作成・配信スケジュール管理
・開封率・クリック率・購買率などの指標分析による改善施策立案
・LINE公式アカウントからのメッセージ配信
■特集・コンテンツ企画・SEO対応
・コンテンツ企画と公開後の流入数・CVR分析とリライト施策の実行
■社内外メンバーとの連携・調整
・営業所との通販活用連携
・社内メンバーや外部コールセンターの連携
＊業務内容の変更範囲：会社内での全ての業務
- 応募資格
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- 必須
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＊専門卒以上
【必須要件】
・自社ECサイトの運営経験 5年以上 ※未経験者・モールのみ不可
・WEBマーケティングデータの活用した集客業務経験（メルマガ・広告など） 3年以上
・売上・CVRを上げるためにデータに基づいたサイト改善経験
（導線改善・レコメンドツール・検索サジェストツール利用など） 3年以上
・売上を伸ばすためにPDCAサイクルで改善を重ねてきた経験 3年以上
【歓迎】
・電話やお店などと連動したマルチチャネル通販の実務経験
・SEOに関する知識とそれを活かしたマークアップ経験
- 雇用形態
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正社員
＊試用期間3ヵ月（条件同一）
- 勤務地
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東京都港区／テレワーク
＊勤務場所の変更範囲：会社内の全ての部署
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間）
＊残業の有無：有り
- 年収・給与
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年収 800-1000万円
月給：553,333-691,667円
役割給：138,334-172,917円
※役割給は年収により異なります
※スキル、経験に応じて年収はご相談させていただきます
★賞与 ：年2回（6月、12月）
★昇給 ：年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【ライフサポートプログラム】
育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで）、転勤サポートプログラム（借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか）、結婚祝金、出産祝金、退職金（確定給付企業年金）、永年勤続表彰、財形貯蓄（奨励金あり）、健康診断、ストレスチェック、カウンセリングサービス（EAP）、インフルエンザ予防接種（無料）、長期休業収入補償保険（GLTD）、労災補償上乗せ保険、団体生命保険
- 休日休暇
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■年間休日：120日以上 完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇、年末年始休暇、有休休暇（半日・時間単位も取得可）、積立有給休暇、特別休暇（出産立ち合い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか）、産休、育休、介護休業
※有給休暇は入社月に応じて1-10日付与
※7月1日時点の在籍者は夏季休暇として有給休暇を別途1日付与
