募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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プライム市場上場｜創業130年｜連結売上高約1兆円｜世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー｜在宅・フレックス可｜女性活躍推進マーク「えるぼし」取得｜平均勤続年数19年【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
・社内およびグループ会社の設備開発を主業務とする
・製造方法（プロセス）が定まっていない新規設備に対する手法開発（接合プロセス開発、部材加工プロセス開発など）
・従来設備に対して歩留りや生産性向上を目指した改善活動（半導体プロセス開発、蒸着フロー開発など）
【部署構成】
・職位ごと課長１名、基幹社員 1名、事幹 4名、主務 6名、派遣6名
・年代ごと20代 4名、30代 8名、40代 3名、50代 2名、60代 1名
・男女男性 14名、女性 4名
・新卒/中途新卒12名、派遣6名
【働く魅力】
設備部としてはグループ会社を含めた全社を横断的に支援する組織であり、ひとつの事業に留まらず様々な仕事で力を発揮することができる。新プロセス開発課としては、これからまさに量産を行う製品の製造プロセスを請け負うことができ、製品が世の中に出ていく過程を実感することができる。希望すれば海外出張もあり（米国、ハンガリー等）。
【将来的なキャリアパス（5~10年）】
開発業務を主体的に進め、新しい仕事を立案そして遂行できる人材となる。また、適切な時期に基幹社員への登用の機会を与え、グループリーダーあるいは課長として組織を束ねる人材となることを期待。
【働き方】
残業：10H～30H
テレワーク頻度：2～3回/週
出張：月に１回あるかないか。海外：長め（年１か２）
- 応募資格
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- 必須
- ■開発・設計業務の経験（特に機械設計・電気設計（図面も見れるレベル）の経験がある方。）
- 歓迎
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■設備開発、研究開発、生産技術、海外拠点との折衝
■技術士（機械部門、電気電子部門、化学部門、金属部門）
■海外拠点と英語を交えた技術的な折衝能力、
■機械設計/電気設計/Python/C#などの計算機言語
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県市原市八幡海岸通6番地
- 勤務時間
- 08:45～17:30
- 年収・給与
- 550万円～900万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土曜、日曜、祝日、年末年始、個人別指定休日（誕生日）、年次定例（有給）休暇（20-25日）慶弔休暇、積立休暇、育児休業、介護休業
