募集要項
- 仕事内容
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■業務内容：
世界の製造業を支える国内トップクラスの工作機械メーカーである同社にて、工作機械の電気設計者として従事していただきます。
■具体的には：
機械仕様に合わせた機械選定、並びに回路図の検討・作成等をお任せいたします。
・制御盤機器配置設計
・部品手配
・制御回路設計 など
■配属先：
ハードウェア技術部
■ポジション名：
制御盤の新機種・カスタム対応設計／業務システム開発
■将来性：
スマートフォン、家電、自動車等の様々な製品の製造に欠かせない工作機械は、様々な加工を行い、私たちの元に製品として届けられます。「マザーマシーン」である工作機械は、これまで製造業の発展を支えてきました。
工作機械業界の世界全体のマーケットは8兆円です。今後も労働人口が減少する製造業では、工作機械を中心とした自動化・省力化を図る設備の需要が増し、一層マーケットの拡大が期待できます。
■同社について：
日本国内でトップクラスのシェアを誇る工作機械メーカーであり、技術志向が強いと評判です。他の工作機械メーカーでは制御装置に他社製品を使用していますが、同社は独自の技術で開発を続けています。顧客のニーズに合わせた専用仕様を細部まで実現することが可能であり、他の工作機械メーカーとの差別化につながっています。
- 応募資格
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- 必須
- ・制御盤または配電盤の電気設計経験
- 歓迎
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・回路図の作成経験
・電気図面の読解力
・関係部署や外部との調整業務の経験
- 雇用形態
- 期間の定めなし
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
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8:20～17:05 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分（12:20～13:05）
≪残業≫
有（月平均30時間）
- 年収・給与
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想定年収：500万～1,000万円
※ご経験とスキルを考慮し、決定します。
※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与実績：年2回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
≪各手当・制度補足≫
通勤手当：社内規定に準拠（上限あり）
家族手当：社内規定に準拠（組合員のみ）
残業手当：残業時間に応じて別途支給
寮社宅：転居を伴う場合、賃借社宅の入居が可能（入居条件は社内規定による）
退職金制度：再雇用制度あり／定年60歳
≪教育制度・資格補助補足≫
自己啓発支援制度（受験費用の半額補助）：技能検定（特級～2級）、SME技術者試験、技術士試験 他
語学研修（英語）：Web講座、海外赴任者向け講座
≪その他補足≫
財形貯蓄制度、従業員持株会制度
社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
団体生命保険
体育館、グラウンド、診療所
育児、介護短時間勤務制度
健康保険組合契約保養所
出産・育児支援制度
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）
年間休日124日
有給休暇（入社直後10日付与／最高付与日数20日）
GW休暇（9日）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（9日）
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（2回） → 内定
※オンライン面接可
※筆記試験：有
※適性検査
