募集要項
- 募集背景
- 増員の為
- 仕事内容
-
マンション施工実績トップクラスの長谷工グループ／残業月20h程度／年休125日【職務概要】
分譲マンションの管理・運営コンサルティング・フロント営業・管理組合サポート・生活改善や修繕工事の提案をお任せします。
【職務詳細】
■組合運営サポート
・総会／理事会の企画、運営サポート
会議開催日・場所等の調整や設営、議案書素案作成、議事進行の全般的な補助
・会計／出納業務のサポート
管理費／修繕積立金の推移、組合会計の収支状況、管理費などの収納状況に関する報告書提出
■建物管理
・定期健診と建物／設備等総合点検
管理人との連携による巡回目視点検をはじめ、専門業者による定期点検
・長期修繕計画策定
建物・設備維持修繕に必要な工事計画、修繕積立金の資金計画立案・提案営業
■コミュニティ支援
・生活マナーに関するトラブルの解消
・大規模改修工事などの大事業に関する組合員の合意形成
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【いずれか必須】
・宅地建物取引士
・管理業務主任者の資格
【必須】
・普通自動車免許
【尚可】
・マンション管理士、建築関連資格（建築士、施工管理技士等）などの資格保有者
※建築の知識は修繕などの際に役立ちます。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・セルフスターター（主体的）である方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
【関東】千葉県 船橋市
JR総武線「津田沼」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
-
年収:500万～850万程度
月給制：月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
交通費（全額支給）、職種手当、勤務手当、結婚祝い金、出産祝い金、資格取得支援制度、財形貯蓄、社員持株、ベネフィットステーション、保養所、長谷工クリニック
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日※休日出勤の場合は、振替休日を取得。日曜は月内、土曜は4ヶ月以内の取得が原則、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社時より15日付与）、慶弔休暇、介護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考⇒1次面接・適性検査⇒2次 or 最終面接（役員面接）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
