募集要項
- 仕事内容
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同社にて、マーケティング業務をお任せします。
◆マーケティング施策の企画・実行
各種マーケティング施策（オンライン・オフライン問わず）の企画立案と実行
データに基づいた効果測定、分析、改善提案（PDCAサイクルの推進）、展示会やイベントの企画・運営
◆新規サービスの企画立案
インバウンド向け旅行企画、観光業における課題解決ソリューションの提供など、市場のニーズを捉えた新規サービスの企画立案
既存事業とのシナジーを生み出す新たな取り組みの検討
◆顧客獲得業務全般
リード獲得、ナーチャリング、商談、提案営業、契約締結、既存顧客のフォローアップ など
≪同社の魅力≫
同社は、バスや鉄道の運行に必要な電装機器の製造・販売を行っています。
全国のバス・鉄道で目にする運賃箱や液晶行先表示器、ICカードシステムなど、これらは同社製品であり、全国トップシェアを誇っております。（シェア例：鉄道用運賃箱91％、バス用液晶表示器70％）
人流の回復に伴う公共交通会社の設備意欲の向上や、新紙幣発行対応システムなど時代の流れに合わせて事業は好調です。
今後は北米・ASEANを中心とした海外展開や、キャッシュレスシステム、運行データ活用のソリューションなど新領域での需要拡大も見込んでおり、「世界一のバス用電装機器メーカー」に向けて前進しています。
- 応募資格
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- 必須
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・新しいことへのチャレンジ意欲
・高い機動力と実行力
- 歓迎
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・マーケティング経験
・営業経験
・新規事業の立ち上げ経験
- 雇用形態
- 期間の定めなし
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
≪標準的な勤務時間帯≫
8:30～17:30
≪残業≫
有
- 年収・給与
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想定年収：430万円～490万円
※ご経験とスキルを考慮し、決定します。
※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
退職金制度（確定拠出年金制度）
定年60歳（再雇用制度あり）
通勤手当（会社規定による／月24,000円まで）
残業手当
財形貯蓄制度
社員持株会
≪教育制度・資格補助≫
OJTに加え、各種研修あり
動画視聴型研修
資格取得支援制度（奨励金制度）
キャリア研修：階層別教育／管理職研修
スキル研修：開発（機械／回路／組込／IT）／DX（VBA／GAS）
受動喫煙防止措置：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）
年間休日：122日
有給休暇（初年度10日）
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接2回 → 内定
※旅費は2回目から実費支給
