募集要項
- 募集背景
- 創業より75年以上黒字経営を続ける安定企業です。建築物や構造物の維持・保全に携わり、日本全国のみならず海外にも展開する成長企業です。さらなるニーズ拡大に伴い、社会貢献性の高いマンション大規模修繕工事の営業職を募集いたします。
- 仕事内容
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マンション管理組合・理事会に対して、建物の価値を守る「大規模修繕工事」の提案営業を担当いただきます。―― 仕事の流れ ――
1.公募へのエントリー
マンション管理組合が公募する工事案件に対し、エントリー。
2.現地調査・ヒアリング
施工箇所を確認するため現地を訪問。お客様の要望や課題をヒアリング。
3.見積作成・提案準備
工事担当者と連携し、建物の状況や予算に合わせた最適な見積・提案資料を作成。
4.プレゼンテーション
工事担当者などとチームを組み、管理組合へプレゼンテーションを実施。（競合は5～10社、成約率は30～40％です）
5.受注・契約・社内引継ぎ
無事に受注となれば契約を締結し、社内の工事部門へスムーズに案件を引き継ぎ。（公募から契約までの期間は3ヶ月～半年ほどです）
■同社3つの特徴
1,事業安定性
・創業から75年以上、黒字経営を継続。業界売上上位の実績を誇ります。
・工事は10～15年周期で安定的に発生するため、将来の不安なく長期的なキャリアを築けます。
・受注規模は3,000万～7億円規模の大型案件が多く、利益率も高いため安定した受注と収入を実現。
2.経験を活かせる明確な『キャリアパス』
・数千万円～数億円規模の大型案件を担うことで、営業として着実にスキルアップできます。
・評価項目や昇格基準が明確に制度化されており、目標を持ってキャリアを形成できます。
・将来的には、チームを率いる責任者や、全国の営業戦略を担う管理職へのステップアップが可能。
・希望に応じて積算専門チームへのキャリアチェンジも可能です。
3.仕事に集中できる『働きやすい環境』
・テレアポや飛び込みは一切なく、専門スタッフが新規開拓を担当。提案活動に専念できます。
・独り立ち後は、リモートやフレックス制度を活用し、出社頻度なども自分で調整可能です。
・有給休暇の平均取得日数は13.5日。最長2週間の長期休暇も取得可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属：第2営業部
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験をお持ちの方。
・修繕・建設業界における営業経験（大規模修繕、新築、内装、リフォーム等、ご経験分野は問いません）。
・建設現場における施工管理のご経験。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18
JR各線・京急線「品川駅」より徒歩6分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間
8:00～17:00の間で勤務される方が多いです。
- 年収・給与
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年収：400～600 万円
月給制
基本給：235000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 配偶者あり／単身者
家族手当 15,000円／配偶者扶養、5,000円／扶養子1人につき
資格手当
役職手当
出張手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）※昨年度実績4か月分
昇給：あり 年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
- ■資格取得支援制度※建築施工管理技士（1級・2級）の取得における通学や受験費用を会社負担■退職金制度■財形貯蓄制度■社員旅行（国内・海外）■保養所（岐阜県）■社内イベント（忘年会・花見など）■出産祝い金（5万円）■託児所・育児サポートあり（フレックスタイム）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
書類選考→1次面接→最終面接
※選考フローが変動する場合があります。
